Infirmier/e - CIAS COEUR HAUTE LANDE
Référence : O040240320000353
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : LABRIT
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Infirmier/e en EHPAD
Réalisation de soins infirmiers
Rôle d'encadrement d'une équipe pluridisciplinaire
Gestion des informations et des données
Accompagnement des résidents et de leur famille
Profil recherché
Savoirs
-Maitriser l'ensemble des dix compétences infirmières déclinées dans le référentiel de compétences infirmières actuel
-Respecter les règles déontologiques et professionnelles
-Connaitre le projet d'établissement et s'y inscrire
-Être capable de se référer au code de l'action sociale et des familles, à l'ANESM (Agence nationale de l'évaluation des établissements et services sociaux et médico-sociaux)
-Connaitre les protocoles et les procédures en vigueur
-Connaitre et respecter les règles d'hygiène et de sécurité
-Connaitre et appliquer les techniques de manutention
-Savoir gérer son stress
-Avoir de solides connaissances médicales et paramédicales, et veiller à les réactualiser
-Connaitre les méthodes de recherche en soins et la méthodologie d'analyse de situation
-Faire preuve de dextérité
Savoir-être
-Travail en équipe
-Empathie
-Réactivité
-Diplomatie
-Honnêteté
-Tolérance
-Patience
-Autonomie
-Professionnalisme
-Calme
-Patience
-Ecoute
À propos de l'offre
-
CV
DIPLOMES -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Infirmier en soins généraux
-
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
-
Vacant à partir du 19/05/2024
-
*Infirmière / Infirmier*