Ingénieur(e) de formation- 2nd degré

Référence : MENJ-43-2026-45312

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Rectorat de Mayotte
  • Localisation : RN 3, collège d'Iloni 97660 Iloni
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Date limite de candidature : 16/09/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

L'ingénieur de formation travaille au sein d'une École Académique de Formation Continue (EAFC). Il est l'interlocuteur des chefs d'établissement ainsi que des cadres pédagogiques et administratifs de l'académie. Il bénéficie de formations à l’interne de l’EAFC pour les actions de formation de formateurs et d’ingénieurs de formation et de pédagogie. L’ingénieur de formation a, de préférence, une expérience éprouvée de professeur ou de CPE en collège et/ou en lycée et se trouve dans une dynamique de preparation au CAFFA.

Profil recherché

Compétences requises

Savoirs

·Connaître les enjeux de la formation et du numérique

·Concevoir une action ou un dispositif de formation

·Maîtriser les démarches et techniques pédagogiques et didactiques

·Avoir une bonne maîtrise des compétences informatiques

Savoir-être

·Sens du travail en équipe

·Qualités d'écoute et d'accompagnement (conseil et facilitation auprès des offreurs)

Niveau d'études minimum requis

  • Niveau Niveau 7 Master/diplômes équivalents

Langues

  • Français Autonome

Éléments de candidature

Documents à transmettre

Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Qui sommes-nous ?

Mayotte est un département depuis avril 2011. Petit territoire (376 km2) c'est le département français le plus dense après ceux d'île de France avec 321 000 habitants.


L'académie de Mayotte scolarise 115 959 élèves. La croissance des effectifs élèves est corrélée à une forte croissance démographique.

L'académie compte 43 établissements du second degré et 221 écoles. Les écoles et les établissements du second degré sont très étendus et possèdent des effectifs élèves importants. Cette densité scolaire impacte les conditions de travail des personnels qui y exercent.

À propos de l'offre

    • très bonne connaissance de l'organisation du système éducatif
    • connaissance de la culture mahoraise appréciée
    • lieu de travail : rectorat et Dembeni (principalement)


  • Chargée / Chargé d'ingénierie de formation

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