Instructeur urbanisme - P. 153 (h/f) - Collectivité de Saint Martin COM Antilles Françaises
Référence : O971260604001989
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Mobilier national
- Localisation : Saint-Martin
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
La Collectivité de Saint-Martin est une collectivité d’outre-mer exerçant les compétences d’une commune, d’un département et d’une région. Elle œuvre au développement harmonieux du territoire, à l’amélioration du cadre de vie des habitants et à la mise en œuvre des politiques publiques dans des domaines tels que l’aménagement du territoire, l’urbanisme, l’environnement, le développement économique et les services à la population.
Au sein de la Direction de l’Aménagement et de l’Urbanisme, l’instructeur(trice) des autorisations d’urbanisme participe à la mise en œuvre de la politique d’aménagement du territoire de la Collectivité. Il/elle assure l’instruction des demandes d’autorisations d’urbanisme dans le respect de la réglementation en vigueur et veille à la conformité des projets de construction et d’aménagement avec les documents d’urbanisme applicables.
• Instruire les demandes d’autorisations d’urbanisme au regard des règles applicables ;
• Vérifier la conformité des projets de construction et d’aménagement ;
• Accueillir, renseigner et accompagner les pétitionnaires ;
• Participer aux commissions d’urbanisme et aux visites de conformité ;
• Contribuer à la mise à jour et à l’évolution des documents d’urbanisme ;
• Appuyer le suivi des contentieux.
Profil recherché
Compétences opérationnelles (savoir-faire)
· Acteurs du champ de l’urbanisme ;
· Code de l’urbanisme, de la construction et habitation, de l’environnement, général de la propriété des personnes publiques ;
· Droit civil (droit de la propriété, etc.) ;
· Plan d’occupation des sols, plans de construction, cadastre ;
· Plan de prévention des risques naturels ;
· Principes de la qualité architecturale des constructions ;
· Techniques de représentation spatiale ;
· Notions de constructions des ouvrages ;
Outils de répression du code de l’urbanisme (mise en demeure, etc.).
Compétences comportement (savoir-être)
· Aptitude à travailler en équipe.
· Discrétion professionnelle et ponctualité.
· Avoir un bon sens des relations et du contact humain.
· Être force de propositions.
· Être très réactif aux demandes et aux changements.
· Savoir rendre compte.
Conditions d’exercice
· Travail à l’intérieur et à l’extérieur
· Horaires régulier - Astreinte éventuelles
· Port des EPI obligatoire sur les chantiers
Qui sommes-nous ?
Située au nord de la mer des Caraïbes, à plus de 7 000 kilomètres de la métropole et à 250 kilomètres de la Guadeloupe, l'île de Saint-Martin présente la caractéristique d'être divisée depuis 1648 entre deux États : les Pays-Bas et la France. La partie française compte environ 36 000 habitants et s étend sur 56 km².
Saint-Martin est une Collectivité d'Outre-mer régie par l'article 74 de la Constitution. Elle fut une commune de la Guadeloupe jusqu en 2007, année de la promulgation de la loi organique n°2007-223 du 21 février 2007 portant dispositions statutaires et institutionnelles relatives à l'outre-mer. Territoire européen à part entière en tant que région ultrapériphérique (RUP), elle exerce les compétences des communes, des départements, des régions et certaines prérogatives de l'Etat.
À propos de l'offre
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Les personnes intéressées devront adresser leurs candidatures (CV détaillé et lettre de motivation) à l’attention de Monsieur le Président
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur, Technicien
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/08/2026
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Chargée / Chargé des activités d'urbanisme
