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IPFIP / AP - Responsable de la 3ème brigade départementale de vérifications (Lille-Douai) H/F

Référence : MEF_2026-32669

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : DRFIP Nord
    DRFIP du Nord 82 avenue Kennedy BP 70689 59033 LILLE
  • Localisation : Nord (59), France
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 04/10/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Oui
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

La DRFiP des Hauts de France et du département du Nord compte 8 brigades de vérifications traditionnelles auxquelles s’ajoute une brigade anti fraude depuis le 1er septembre 2023, 2 pôles de contrôle programmation et une brigade de contrôle et de recherches. Le recouvrement du contrôle fiscal est assuré par un pôle de recouvrement spécialisé.

Les brigades départementales de vérifications conduisent des opérations de contrôle fiscal externe auprès des entreprises dont le chiffres d'affaires est inférieur au seuil de 1500 K€ pour celles réalisant des activités de ventes et 500 K€ pour celles réalisant des prestations de services. Le périmètre d'intervention des BDV couvre en principe tout le département mais en pratique la zone de compétence du SIE le plus proche.

Profil recherché

Savoir-être :

- autonomie et capacités de prendre des décisions,

- capacité à rendre compte,

- sens du dialogue et de l'écoute,

- capacité de représentation, d'organisation et de communication,

- esprit d'initiative.

 
Savoir-faire :

- pilotage et management d'une équipe composée de cadres A,

- capacité à accompagner et à anticiper les changements.

 
Compétences requises :

Aptitude à l'analyse et à la synthèse juridique et fiscale.

Niveau d'études minimum requis

  • Niveau Niveau 6 Licence/diplômes équivalents
  • Spécialisation Economie, Droit, sciences politiques, Finance, banques, assurances, Comptabilité, gestion

Éléments de candidature

Personnes à contacter

francois.goillot@dgfip.finances.gouv.fr

Qui sommes-nous ?

La direction générale des finances publiques est une direction à réseau implantée sur l’ensemble du territoire, au travers des directions régionales et départementales des finances publiques, et de ses directions nationales et spécialisées, qui compte 95 000 agents.

Les missions de la DGFiP sont larges et au cœur des politiques publiques : collecter et recouvrer l’impôt en assurant le meilleur service aux usagers, lutter contre la fraude fiscale, tenir la comptabilité de l’État et des collectivités et établissements publics, offrir des prestations d’expertise et de conseil financier aux collectivités et aux entreprises, contrôler et exécuter les dépenses publiques, concevoir et élaborer les textes législatifs en matière fiscale.
Elle assure également la gestion de plusieurs régimes de retraites et d’invalidité de l’État et pilote la stratégie immobilière de l’État.

À propos de l'offre

  • L’attention du candidat est appelé sur sa participation comme chef de service au comité de gestion du site au sein du site où se situe ce poste et qui peut entraîner contraintes ou sujétions (ouverture/fermeture du site/gestion des consommables et participation à la gestion du restaurant administratif).

    S’agissant d’un poste au choix, la durée minimale de séjour est fixée à 3 ans.

  • Au sein de la DGFIP, l’emploi est calibré « Inspecteur principal des Finances publiques classe normale (IPFIP) ».

    Pour les candidates/candidats fonctionnaires, il conviendra de détenir un grade équivalent (attaché principal pour IPFiP/ grade ad hoc équivalent). Selon le corps d'origine détenu, le recrutement pourra s'effectuer dans le cadre d'un détachement à équivalence de grade avec celui détenu dans l'administration d'origine et à l'échelon comportant un indice égal ou immédiatement supérieur à celui détenu précédemment, d'une affectation ou d'une PNA.

    Pour les candidates/candidats non fonctionnaires, la rémunération proposée sera déterminée en fonction notamment du niveau de diplôme et de l'expérience professionnelle de la candidate/du candidat.

    Pour les candidates/candidats non fonctionnaires, le recrutement sera établi dans le cadre l’article L332-2-2° du CGFP sur la base d’un CDD de 3 ans.

  • Vacant à partir du 01/10/2026
  • Gestionnaire de la fiscalité des particuliers et des professionnels

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