IPFiP/AP – Responsable secteur Conditions de vie au travail, action sociale, handicap, santé et sécu H/F

Le (la) chef(fe) du secteur Conditions de vie au travail, action sociale, handicap, santé et sécurité au travail encadre, anime et supervise les travaux du secteur, composé d’une adjointe (IDIV CN) et de 9 agents (1 IDIV expert, 4 A, 4 B). Ce secteur a pour mission de :
• Piloter les orientations directionnelles relatives aux conditions de vie au travail (CVT) :
◦ mise en place de la politique relative aux conditions de travail au sein de la DGFiP avec notamment le déploiement et le suivi du plan national d’amélioration des conditions de travail et de prévention du risque suicidaire ;
◦ élaboration et suivi des outils relatifs aux CVT (observatoire interne, tableau de bord de veille sociale, Sign@lfip,…).
◦ mise en place de formations aux conditions de vie au travail ;
◦ réglementation des formations spécialisées SST ;
◦ animation de la politique santé et sécurité au travail (réseau de 150 assistants de prévention) ;
◦ pilotage de la prévention des risques au sein des services centraux de la DGFiP (DUERP, fiches de signalement)
◦ suivi des dossiers relatifs à l’amiante.
• Piloter la politique d’action sociale de la DGFIP et des services centraux :
◦ pilotage des 130 restaurants administratifs de la DGFIP (attribution de subventions, suivi du respect des recommandations en matière d’hygiène et de sécurité) ;
◦ suivi de la mise en œuvre de la protection sociale complémentaire ;
◦ gestion des prestations sociale (logements, aides financières, surveillance médicale,…).
• Piloter la politique d’insertion des agents en situation de handicap :
◦ déploiement et suivi du 1er plan directionnel handicap ;
◦ animation des référents handicap de proximité ;
◦ gestion des crédits destinés à des aménagements de postes ou à l’acquisition d’équipements ;
◦ organisation de manifestations locales pour sensibiliser au handicap.