MAGASINIER(ÈRE) - SDIS de Pas-de-Calais
Référence : O062261022001288
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Services départementaux d'incendie et de secours
- Localisation : Saint-Laurent-Blangy
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
- Nature du contrat Non renseigné
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Le/la magasinier(ière) réalise des opérations de manutention, de magasinage, de stockage et de distribution de matériels et de consommables, dans le respect des règles de sécurité et de qualité.
Mission(s) principale(s) :
- Réceptionner, conditionner, préparer et distribuer des produits, des matériels, ou des consommables ;
- Conduire des engins spéciaux de chargement et de manutention ;
- Manipuler et stocker des produits, des consommables et/ou des matériels ;
- Surveiller et entretenir le matériel stocké ;
- Gérer le suivi des mouvements de stocks ;
- Réaliser des inventaires réguliers ;
- Passer des commandes d’approvisionnement ;
- Appliquer les règles de sécurité spécifiques et les règles d'hygiène, de santé et de sécurité au travail ;
Profil recherché
Savoirs
- Connaissance des matériels, des équipements et/ou des véhicules des sapeurs-pompiers ;
- Protocoles de sécurité en matière de chargement et de déchargement ;
- Règles de gestion des stocks ;
- Règlementations afférentes aux produits, consommables et matériels stockés ;
- Logiciels et applicatifs métiers ;
- Cadre règlementaire de l'hygiène, de la sécurité et de la santé au travail ;
- Gestes et postures au travail.
Savoir-faire
- Respecter les procédures de déchargement et de réception ;
- Reconnaître et vérifier les produits, matériels ou consommables ;
- Contrôler la conformité des colis à la commande ;
- Préparer les marchandises pour l'entreposage et l'envoi ;
- Manipuler et stocker des produits dangereux ou fragiles ;
- Contrôler la quantité et la qualité des produits stockés ;
- Identifier et remonter des anomalies ;
- Utiliser un programme d'application pour la gestion des stocks ;
- Interpréter et remplir les bons et documents relatifs aux différentes étapes de l'inventaire (réception, entreposage, expédition) ;
- Effectuer les opérations d'inventaire ;
- Contacter les fournisseurs ;
- Rédiger les bons de commande ;
- Appliquer les règles et consignes de sécurité ;
- Adapter les gestes et postures aux situations de travail ;
Qualités et aptitudes :
- Rigueur ;
- Autonomie ;
- Bonne condition physique ;
- Capacité d'adaptation ;
- Capacité à travailler en équipe ou en réseau ;
- Sens de l'organisation ;
Qui sommes-nous ?
Un service départemental d’incendie et de secours (SDIS) est un établissement public administratif chargé de l’organisation des secours d’urgence et de la lutte contre les incendies à l’échelle d’un département. Bien qu’il travaille en étroite collaboration avec la Préfecture pour la gestion des crises, il s’agit d’une structure autonome dotée de la personnalité morale et d’un budget propre, principalement financé par le Département et les communes (ou EPCI), et dispose de ses agents et de ses équipements. C’est l’acteur central de la sécurité civile sur le territoire : il assure la protection des personnes, des biens et de l’environnement face aux accidents, aux sinistres et aux catastrophes.
L’organisation du SDIS repose sur une gouvernance partagée. Il est administré par un Conseil d’Administration, composé majoritairement d’élus du Département et des communes, et est présidé par un élu (souvent le Président du Conseil départemental). Le Préfet (ou parfois le Maire) exerce l’autorité opérationnelle pour l’emploi des moyens de secours lors des interventions, tandis que le Directeur départemental des services d’incendie et de secours (DDSIS) assure la direction opérationnelle et administrative du service.
Les compétences d’un SDIS sont régies par des missions d’urgence et de prévention. Son champ d’intervention est vaste et exige une réactivité permanente :
- Le Secours d’Urgence aux Personnes (SUAP) : c’est la mission la plus fréquente, consistant à porter secours aux victimes d’accidents de la route, d’accidents domestiques ou de malaises.
- La lutte contre les incendies : qu’il s’agisse de feux urbains, industriels ou de feux de forêts, le SDIS déploie des moyens techniques spécialisés pour éteindre les sinistres.
- La prévention et la prévision : le SDIS conseille les autorités et vérifie la conformité des établissements recevant du public (ERP). Il analyse les risques du territoire pour anticiper les interventions (inondations, risques chimiques, etc.).
- Les Opérations de Sauvetage Spécifiques : Recherche en décombres, sauvetage aquatique ou interventions en milieu périlleux.
- Le SDIS joue également un rôle essentiel en matière de prévention, à travers le contrôle des établissements recevant du public, l’information des populations et la préparation aux situations de crise.
Les SDIS s’appuient sur un maillage territorial dense de Centres d’incendie et de secours, permettant une intervention rapide sur l’ensemble du département. Ils regroupent des sapeurs-pompiers professionnels (SPP), des sapeurs-pompiers volontaires (SPV) et des personnels administratifs, techniques et spécialisés (PATS). Ces derniers sont indispensables au fonctionnement de la structure : mécaniciens engins, techniciens informatiques, gestionnaires RH, logisticiens ou médecins. C’est un environnement professionnel unique, tourné vers l’action et le service public de l’urgence, offrant la satisfaction de contribuer concrètement à la sécurité et à la sérénité des citoyens.
À propos de l'offre
-
Durée du contrat : 3 mois
Conditions d’exercice
- Selon les modalités et dans les conditions prévues par le Règlement Intérieur ;
- Port de charges lourdes ;
- Mise à disposition d’équipements de protection individuelle.
Profil recherché
- CACES souhaité.
Régime indemnitaire
- Régime indemnitaire défini dans l’annexe 14 du Règlement Intérieur.
Les dossiers de candidature, composées d’une lettre de motivation et d’un curriculum vitae détaillé
doivent être adressées (en interne : sous couvert de la voie hiérarchique), uniquement par mail à :
recrutement@sdis62.fr
avant la date limite de candidature indiquée ci-dessus à :
M. LE PRESIDENT DU CONSEIL D’ADMINISTRATION
Service Départemental d’Incendie et de Secours du Pas-de-Calais
Sous-Direction Ressources Emplois et Compétences - Groupement Gestion Prévisionnelle des Effectifs, des Emplois et des Compétences
Service Effectifs, Recrutement et Mobilité
18, Rue René Cassin –ZA Des Chemins Croisés - BP 20077
62223 SAINT LAURENT BLANGY Cedex
Pour tout renseignement complémentaire, vous pouvez contacter le :
Service Effectifs, Recrutement et Mobilité
Catherine BACQUEZ au 03.21.21.82.26
Jérémy COILLOT au 03.21.21.80.99
Laury MARQUIS au 03.21.21.80.49 -
Art. L332-13 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
-
Vacant à partir du 01/12/2026
-
Magasinière / Magasinier - Manutentionnaire - Conductrice / Conducteur d'engin de manutention
