Maître-nageur sauveteur - Communauté de Communes des PORTES de ROMILLY SUR SEINE

Référence : O010260618000875

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : Romilly-sur-Seine
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 14/08/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Objectifs / Missions :
- Surveillance des bassins et animations diverses,
- Maîtriser les différentes procédures : alarme intervention MNS, P.O.S.S. règlement intérieur,
- Contrôle de tout matériel du Centre Aquatique (pédagogique, réanimation, ...).

Emploi du temps fractionné, avec une amplitude horaire variable en fonction du planning d’occupation des bassins, travail 1 week-end sur 3.

Activités / Tâches :
- Surveillance des bassins,
- Enseignement et animations diverses,
- Application du Projet pédagogique,
- Faire appliquer le P.O.S.S. et le règlement intérieur,
- Contrôler le matériel de réanimation et pédagogique,
- Veiller à la bonne tenue de la main courante,
- Aménagement des bassins selon les différentes activités,
- Formations diverses ponctuelles et annuelles,
- Contrôle de la qualité chimique et bactériologique des bassins.

Profil recherché

Compétences et exigences requises :
- Connaissance de la réglementation des piscines,
- Connaissance et application du P.O.S.S. et du règlement intérieur,
- Enseignement et animations diverses tout public,
- Gestion des conflits, savoir rendre compte à sa hiérarchie
- Prendre toute initiative en cas d'accident, panne, ...
- Maîtrise du matériel de réanimation
- Donner une image irréprochable auprès des usagers,
- Qualité d'écoute et bon relationnel,
- Respect du devoir de réserve,
- Apte à travailler en équipe et être force de proposition.

À propos de l'offre

  • Lettre de motivation et CV à adresser à la Communauté de Communes des Portes de Romilly-Sur-Seine à l'attention de Madame GERARD, Directrice Générale des Services.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Educateur des APS

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/09/2026
  • Entraîneuse sportive / Entraîneur sportif

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