Maitre nageur sauveteur F/H - Choisy-le-Roi
Référence : O094261113000739
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Choisy-le-Roi
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Selon profil € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
" L'inactivité physique et la sédentarité, notamment chez les jeunes, particulièrement exposés à...
Rattaché à la responsable de bassin, vous enseignez la natation à des groupes scolaires de la grande section de maternelle au CM2. Vous assurez la surveillance et la sécurité des baigneurs. Vous pouvez être amené à porter assistance aux usagers en difficultés.
Vos journées sont rythmées par différentes activités telles que :
- Accueillir et informer les différents publics
- Participer à l'élaboration et l'encadrement des activités proposées
- Préparer et animer des séances d'apprentissage de la natation
- Saisir les évaluations des élèves sur le logiciel dédié
- Assurer le rangement et le nettoyage du matériel pédagogique, des bassins et des parties communes
- Veiller au respect du règlement intérieur et des normes de sécurités
- Contrôler la qualité des bassins conformément aux normes d'hygiènes et compléter le carnet sanitaire
- Contrôler le bon fonctionnement du matériel d'oxygénothérapie, du téléphone de secours, etc.
- Participer à élaborer le Plan d'Organisation de la Surveillance et des Secours (POSS)
- Assurer les gestes de premiers secours
Particularités du poste :
Présence nécessaire plus tôt à 7h et au plus tard à 20h15, 1 week-end sur 3 travaillé
Certificat d'Aptitude à l'Exercice de la Profession de Maitre-Nageur Sauveteur obligatoire
Premiers Secours en Equipe (PSE) de niveau 1 ou 2 obligatoire
Carte Professionnelle d'Educateur sportif obligatoire
Profil recherché
Brevet Professionnel de la Jeunesse, de l'Education Populaire et du Sport (BPJEPS) spécialité " Educateur Sportif " mention " Activités Aquatiques et de la Natation Première expérience significative
Connaissance de la réglementation des activités de natation
Connaissance des règles d'hygiènes et de sécurité en vigueur
Connaissance du POSS
Maitrise des cycles d'apprentissage et des techniques pédagogiques
Aisance sur l'outil informatique
Aisance relationnelle et capacité d'animation
Adaptabilité et autonomie
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Qui sommes-nous ?
La commune est la plus petite collectivité territoriale de France, et la plus répandue sur le territoire. C’est une entité juridique dotée d’une personnalité morale et d’une autonomie administrative selon le principe constitutionnel que l’on appelle la libre administration des collectivités. Cette autonomie permet à chaque commune, quelle que soit sa taille, d’adapter son action aux besoins de son territoire.
La commune est administrée par le Maire. Il est l’autorité territoriale, gère le budget, est l’employeur du personnel communal et définit la politique à suivre avec les élus du conseil municipal. Il est également agent de l’État pour les fonctions d’état civil, d’ordre public, d’organisation des élections et de délivrance de titres réglementaires.
Les communes bénéficient d’une compétence générale pour gérer toute affaire d’intérêt communal. Ainsi, les compétences d’une commune sont nombreuses et très concrètes. Elle gère l’état civil (naissances, mariages, décès), la voirie communale, l’entretien des écoles maternelles et élémentaires et des bâtiments publics, la propreté, les espaces verts, les équipements sportifs et culturels, l’urbanisme et la maîtrise des sols, l’aménagement urbain, l’action sociale via le centre communal d’action sociale (CCAS), les transports scolaires, la police municipale, l’organisation de l’accueil du jeune enfant. Suivant la taille de la commune et son budget, celle-ci va gérer plus ou moins de missions. Chaque commune reste libre de renforcer tel ou tel domaine en fonction des orientations définies par les élus et des besoins des habitants.
Cette diversité ouvre un large éventail de carrières : métiers de proximité, ingénierie territoriale, environnement, numérique, social, culture, urbanisme, éducation, sport, santé, animation, sécurité… Travailler dans une commune, c’est choisir un cadre professionnel où l’impact de son action est directement visible dans la vie quotidienne des habitants. C’est un environnement où la polyvalence, la capacité d’innovation et le sens du service sont valorisés. Que l’on contribue à accueillir les familles, entretenir les écoles, aménager l’espace public, développer la vie culturelle ou accompagner les transitions environnementales, chaque mission participe directement à la qualité de vie du territoire et au dynamisme de la collectivité.
À propos de l'offre
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Educateur des APS, Educateur principal des APS de 1ère classe, Educateur principal des APS de 2ème classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 05/01/2027
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Entraîneuse sportive / Entraîneur sportif
