Manager du développement des pratiques H/F
Référence : 2026-2382945
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
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Employeur :
Agence Nationale du Sport (ANS)
Agence nationale du Sport (ANS) - Localisation : Ivry-sur-Seine
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Expert
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Le ou la manager en charge du développement des pratiques est placé(e) sous l’autorité de la directrice générale qui définit ses missions et son cadre de travail.
Il ou elle devra assurer les missions suivantes :
1. Définition de la stratégie de développement des pratiques sportives
· Elaborer et mettre en place un plan stratégique pour le développement des pratiques sportives, en lien avec les priorités institutionnelles et les tendances actuelles ;
· Analyser les besoins des pratiquants et identifier les segments de population à cibler : enfants, adultes, seniors, personnes en situation de handicap etc.
· Développer des partenariats avec des acteurs publics et privés pour soutenir la stratégie de développement.
2. Animation et gestion des équipes
· Manager les équipes des services du développement fédéral et territorial ainsi que des équipements sportifs ;
· Piloter la mise en œuvre des actions en veillant à la cohérence des projets ;
· Animer des réunions de coordination pour le suivi des projets ;
· Animer le réseau déconcentré (DRAJES/SDJES).
3. Gestion du suivi des projets et évaluations
· Définition et mise en place des outils de suivi comme les indicateurs de performance ;
· Evaluation de l’impact des actions mises en application ;
· Analyse et compte rendu des résultats obtenus aux parties prenantes : direction et partenaires etc.
4. Veille et représentation
· Assurer une veille sur les tendances et évolutions du secteur sportif : nouveaux sports émergeants, innovations technologiques, évolutions réglementaires etc.
· Représenter l’Agence lors de réunions, évènements et manifestations liées au développement du sport
· Participer à des auditions, commissions, conférences et groupes de travail sur le développement des pratiques.
Profil recherché
- Poste ouvert aux fonctionnaires sur détachement ou contractuels (CAT A), titulaire d’un Bac +5 en lien avec le poste proposé : Gestion du sport, management du sport, développement territorial etc. Une formation dans le domaine du management sportif ou de la gestion des organisations, comme un profil DTN, serait un plus ;
- Expérience d’au moins 10 ans dans le domaine du développement des pratiques sportives, avec une expérience solide en management d’équipe ;
- Expérience dans la gestion de projets sportifs à grande échelle et en partenariat avec divers acteurs : collectivités locales, entreprises, associations, fédérations sportives etc.
Niveau d'études minimum requis
- Niveau Niveau 7 Master/diplômes équivalents
Compétences attendues
Compétences techniques :
• Expertise en gestion de projets et développement territorial ;
• Connaissance approfondie des politiques publiques en matière de sport ;
• Maîtrise des outils de suivi et d'évaluation.
Compétences managériales :
• Capacité à manager des équipes pluridisciplinaires ;
• Aptitude à fédérer et à mobiliser des acteurs internes et externes autour de projets communs ;
• Sens de l'organisation et de la planification.
Compétences relationnelles :
• Excellente communication orale et écrite ;
• Capacité à négocier et à établir des partenariats ;
• Sens de l'écoute, diplomatie et capacité à travailler en équipe.
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Qui sommes-nous ?
L’Agence nationale du Sport est un Groupement d’intérêt Public (GIP), opérateur du Ministère en charge des Sports, constitué de l’Etat (Ministère des sports), du mouvement sportif (CNOSF, CPSF), des collectivités territoriales (AMF, France Urbaine, ADF et Régions de France) et du monde économique.
L’Agence nationale du Sport a pour mission de définir et d’atteindre des objectifs communs pour développer de la pratique sportive en France et favoriser la haute performance, notamment dans la perspective des Jeux Olympiques et Paralympiques organisés en 2030 dans les Alpes françaises.
L’organisation de l’Agence repose sur trois pôles :
- Le pôle Développement des pratiques ;
- Le pôle Haute performance ;
- Le pôle Ressources.
Descriptif du service
Le pôle Développement des pratiques (qui comprend un service du développement fédéral et territorial et un service des équipements sportifs) est composé de 16 collaborateurs dont les missions consistent à soutenir des projets visant à réduire les inégalités d’accès au sport de tous les publics sur l’ensemble du territoire hexagonal et ultramarin.
Le ou la manager en charge du pôle du développement des pratiques a pour mission de concevoir, coordonner et mettre en œuvre la stratégie de développement des pratiques sportives. Il ou elle doit œuvrer à favoriser l’accès au sport pour tous les publics, accompagner les initiatives locales et promouvoir l’innovation dans les pratiques sportives, par la mise en œuvre de la stratégie « ambition sport ».
Il aura également pour mission d’accompagner ses équipes aux transformations internes liées à la nouvelle stratégie de l’Agence.
À propos de l'offre
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- Contrat à durée déterminée de trois années renouvelables, avec un temps de travail hebdomadaire de 38 heures, octroyant des jours de RTT en sus des 25 jours de congés payés.
- Contribution aux frais de transport en commun domicile/travail, de restauration au restaurant inter-entreprises et aux cotisations de complémentaire santé (MGEN) ;
- Bénéficiaire de la politique sociale du groupement ;
- Télétravail possible à compter de 4 mois d’ancienneté.
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Le ou la directeur(trice) général(e) adjoint(e) en charge du développement des pratiques sera en liaison permanente avec :
- La direction générale ainsi que les autres pôles de l’Agence ;
- Les acteurs fédéraux et territoriaux, et notamment les services déconcentrés du ministère des Sports ;
- La direction des sports du Ministère ;
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Vacant à partir du 01/09/2026
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Cheffe / Chef de service dans un établissement public
