Médecin généraliste - BERNAVILLE
Référence : O080260915000731
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Bernaville
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Afin de répondre aux besoins et de développer l'offre de soins sur le territoire, vous travaillerez en collaboration avec un médecin généraliste coordonnateur au sein de centre de santé communal créé en 2024.
Le centre de santé communal propose une offre de soins de proximité mais aussi des soins de spécialités. Il propose des actions de prévention et de promotion de la santé mais aussi des programmes d'éducation thérapeutique.
Ces actions sont rendues possibles par la présence d'une équipe pluridisciplinaire composée d'un médecin généraliste, de masseurs kinésithérapeutes, d'une orthophoniste, d'un psychiatre, d'infirmiers, de pédicures-podologues et d’ostéopathe.
Missions principales :
- Assurer les consultations de médecine générale courante avec une prise en charge coordonnée,
- Effectuer des visites à domicile,
- Effectuer des consultations de soins non programmés,
- Assurer des gardes de secteur,
- Travailler en équipe pluridisciplinaire et en lien avec les services hospitaliers,
- Participer à des actions de prévention et d'éducation thérapeutique,
- Assurer le tutorat d'étudiants en médecine, en partenariat avec la faculté de médecine d'Amiens,
- Participer à des réunions d'équipe,
- Apporter des conseils techniques aux élus selon le positionnement hiérarchique.
Profil recherché
Médecin généraliste D.E.
Disponibilité, rigueur, maîtrise de l'informatique (logiciels médicaux), respect du secret professionnel et du secret médical, sens du travail en équipe pluridisciplinaire, capacité à appréhender des situations complexes, savoir faire adhérer le patient dans un parcours de soins, sens de la communication. Connaissances souhaitées en matière de santé publique et de système de santé. Sens du service public
Qui sommes-nous ?
La commune est la plus petite collectivité territoriale de France, et la plus répandue sur le territoire. C’est une entité juridique dotée d’une personnalité morale et d’une autonomie administrative selon le principe constitutionnel que l’on appelle la libre administration des collectivités. Cette autonomie permet à chaque commune, quelle que soit sa taille, d’adapter son action aux besoins de son territoire.
La commune est administrée par le Maire. Il est l’autorité territoriale, gère le budget, est l’employeur du personnel communal et définit la politique à suivre avec les élus du conseil municipal. Il est également agent de l’État pour les fonctions d’état civil, d’ordre public, d’organisation des élections et de délivrance de titres réglementaires.
Les communes bénéficient d’une compétence générale pour gérer toute affaire d’intérêt communal. Ainsi, les compétences d’une commune sont nombreuses et très concrètes. Elle gère l’état civil (naissances, mariages, décès), la voirie communale, l’entretien des écoles maternelles et élémentaires et des bâtiments publics, la propreté, les espaces verts, les équipements sportifs et culturels, l’urbanisme et la maîtrise des sols, l’aménagement urbain, l’action sociale via le centre communal d’action sociale (CCAS), les transports scolaires, la police municipale, l’organisation de l’accueil du jeune enfant. Suivant la taille de la commune et son budget, celle-ci va gérer plus ou moins de missions. Chaque commune reste libre de renforcer tel ou tel domaine en fonction des orientations définies par les élus et des besoins des habitants.
Cette diversité ouvre un large éventail de carrières : métiers de proximité, ingénierie territoriale, environnement, numérique, social, culture, urbanisme, éducation, sport, santé, animation, sécurité… Travailler dans une commune, c’est choisir un cadre professionnel où l’impact de son action est directement visible dans la vie quotidienne des habitants. C’est un environnement où la polyvalence, la capacité d’innovation et le sens du service sont valorisés. Que l’on contribue à accueillir les familles, entretenir les écoles, aménager l’espace public, développer la vie culturelle ou accompagner les transitions environnementales, chaque mission participe directement à la qualité de vie du territoire et au dynamisme de la collectivité.
À propos de l'offre
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Merci d'envoyer votre candidature (lettre de motivation, CV et dernier arrêté ou diplôme) à Mme le Maire
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Médecin de 1ère classe
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Art. L332-8 disposition 6 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/11/2026
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Médecin
