Médiateur culturel – référent du champ social - VILLE D'ANGERS
Référence : O049260506001538
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Angers
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Assurer la médiation culturelle pour les 5 musées d’art de la Ville pour tous les âges et tous les profils de public : médiation orale (face public, en virtuel), médiation écrite (textes, cartels, livrets d’accompagnement), médiation numérique (écriture des scénarios) et dispositifs de médiation (manip, vidéos, audios…). Être l’interlocuteur privilégié pour le champ social, mener des projets dédiés et développer la présence des publics les plus éloignés de la culture dans les musées.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o049260506001538-mediateur-culturel-referent-champ-social?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Savoir :
- Connaissances en histoire de l’art
- Connaissance des principes de la médiation culturelle et de ses outils
- Connaissance des différentes catégories de publics et de leurs besoins
- Maîtrise de l’informatique (bureautique et traitement de l’image) et des logiciels métiers (Vivaticket)
- Maîtrise orthographique et qualité rédactionnelle
- Pratiquer une ou plusieurs langues étrangères
Savoir-faire :
- Prendre la parole en public et adapter son discours face à un groupe
- Être imaginatif et créatif
- Être polyvalent
Savoir être :
- Être accueillant, ouvert et à l’écoute
- Apprécier le travail en équipe
- Être rigoureux et organisé
- Savoir être autonome et s’adapter
À propos de l'offre
-
Merci de déposer votre candidature (CV et lettre de motivation) en ligne avant le 5 juin 2026
-
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant de conservation
-
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
-
Vacant à partir du 24/08/2026
-
Chargée / Chargé d'animation auprès des publics