Médiateur en santé (h/f) - Ivry-sur-Seine
Référence : O094260709002096
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Ivry-sur-Seine
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Il/Elle établit des stratégies de prévention et participe à l’atteinte des objectifs de santé publique fixés. Il/Elle assure l’interface de proximité entre les personnes présentant des facteurs de vulnérabilité et les acteurs du système de santé.
Favoriser le retour des personnes éloignées des systèmes de prévention et de soins vers le droit commun
• Analyse les situations des personnes et les oriente vers les dispositifs existants en lien avec les partenaires.
• Oriente et accompagne le public dans leur parcours de soins en partenariats avec les professionnels de santé du champ sanitaire et social.
• Exerce en partenariat avec les services municipaux qui interviennent dans le parcours de soins des populations.
• Participe aux instances sociales des situations fragiles et/ou complexes.
• Pilote et participe à des actions collectives en lien avec la programmation des actions du Service de Santé Publique (établissement scolaires, …).
Mettre en place des actions « aller-vers »
• Identifier et repérer les besoins en santé en lien avec les diagnostics du Contrat Local de Santé et de la CPTS.
• Aider à la compréhension des différentes institutions et du système de soins.
• Rendre accessible l’information sur l’accès aux droits de santé en fonction du public.
• Concevoir et mettre en œuvre des actions de santé dans une démarche partenariale (foyer, public en insertion, …) en lien avec la coordinatrice de santé publique.
Participation aux actions transversales
• Participe aux projets du Service de Santé Publique et de la Direction de la Santé.
• Collabore avec les différents professionnels de santé et du social tant de la collectivité que du territoire.
• Participe aux projets de la CPTS et des services de la ville en rapport avec la précarité et l’accès aux soins.
• Participe à l’élaboration des rapports annuels.
Profil recherché
Vous possédez les compétences et qualités suivantes :
• Expérience significative en lien avec le poste
• Expérience ou diplôme dans le domaine sanitaire et social
• Diplôme Universitaire de Médiateur en Santé souhaité
• Permis B souhaité
Qui sommes-nous ?
La commune est la plus petite collectivité territoriale de France, et la plus répandue sur le territoire. C’est une entité juridique dotée d’une personnalité morale et d’une autonomie administrative selon le principe constitutionnel que l’on appelle la libre administration des collectivités. Cette autonomie permet à chaque commune, quelle que soit sa taille, d’adapter son action aux besoins de son territoire.
La commune est administrée par le Maire. Il est l’autorité territoriale, gère le budget, est l’employeur du personnel communal et définit la politique à suivre avec les élus du conseil municipal. Il est également agent de l’État pour les fonctions d’état civil, d’ordre public, d’organisation des élections et de délivrance de titres réglementaires.
Les communes bénéficient d’une compétence générale pour gérer toute affaire d’intérêt communal. Ainsi, les compétences d’une commune sont nombreuses et très concrètes. Elle gère l’état civil (naissances, mariages, décès), la voirie communale, l’entretien des écoles maternelles et élémentaires et des bâtiments publics, la propreté, les espaces verts, les équipements sportifs et culturels, l’urbanisme et la maîtrise des sols, l’aménagement urbain, l’action sociale via le centre communal d’action sociale (CCAS), les transports scolaires, la police municipale, l’organisation de l’accueil du jeune enfant. Suivant la taille de la commune et son budget, celle-ci va gérer plus ou moins de missions. Chaque commune reste libre de renforcer tel ou tel domaine en fonction des orientations définies par les élus et des besoins des habitants.
Cette diversité ouvre un large éventail de carrières : métiers de proximité, ingénierie territoriale, environnement, numérique, social, culture, urbanisme, éducation, sport, santé, animation, sécurité… Travailler dans une commune, c’est choisir un cadre professionnel où l’impact de son action est directement visible dans la vie quotidienne des habitants. C’est un environnement où la polyvalence, la capacité d’innovation et le sens du service sont valorisés. Que l’on contribue à accueillir les familles, entretenir les écoles, aménager l’espace public, développer la vie culturelle ou accompagner les transitions environnementales, chaque mission participe directement à la qualité de vie du territoire et au dynamisme de la collectivité.
À propos de l'offre
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Rejoignez Ivry-sur-Seine !
Postulez en ligne en indiquant la référence PT02284 ou adressez votre CV et votre lettre de motivation à courrier@ivry94.fr. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/09/2026
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Chargée / Chargé de prévention et de promotion de la santé
