Opérateurs/opératrices CTA-CODIS - SDIS de Loire-Atlantique
Référence : O044261112001026
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Services départementaux d'incendie et de secours
- Localisation : La Chapelle-sur-Erdre
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- Nature de l’emploi Emploi réservé aux fonctionnaires et lauréats d'un concours territorial
- Nature du contrat Non renseigné
- Expérience souhaitée Débutant
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Le CTA-CODIS est composé de 9 postes de chef de salle, 8 adjoints au chef de salle et 54 opérateurs. LE CTA-CODIS du SDIS 44 a traité en 2026 plus de 80 000 appels sur les numéros 18 ou 112. Le SDIS 44 a basculé sur le logiciel de traitement de l’alerte NEXSIS fin 2025.
Sous l'autorité du chef de salle ou de son adjoint, l'opérateur/opératrice a pour mission de réceptionner les demandes de secours, de déclencher et suivre les opérations de secours.
Activités opérationnelles au sein du CTA-CODIS
Activités fonctionnelles au sein du CTA-CODIS
Activités opérationnelles au sein d’un Centre d’Incendie et de Secours
Profil recherché
- Expérience dans un centre de traitement de l’alerte (CTA ou CODIS) appréciée ;
- Aptitude correspondant à la fonction :
- - audition ;
- - élocution, communication orale ;
- - mémoire immédiate ;
- Rapidité de raisonnement.
Qui sommes-nous ?
Un service départemental d’incendie et de secours (SDIS) est un établissement public administratif chargé de l’organisation des secours d’urgence et de la lutte contre les incendies à l’échelle d’un département. Bien qu’il travaille en étroite collaboration avec la Préfecture pour la gestion des crises, il s’agit d’une structure autonome dotée de la personnalité morale et d’un budget propre, principalement financé par le Département et les communes (ou EPCI), et dispose de ses agents et de ses équipements. C’est l’acteur central de la sécurité civile sur le territoire : il assure la protection des personnes, des biens et de l’environnement face aux accidents, aux sinistres et aux catastrophes.
L’organisation du SDIS repose sur une gouvernance partagée. Il est administré par un Conseil d’Administration, composé majoritairement d’élus du Département et des communes, et est présidé par un élu (souvent le Président du Conseil départemental). Le Préfet (ou parfois le Maire) exerce l’autorité opérationnelle pour l’emploi des moyens de secours lors des interventions, tandis que le Directeur départemental des services d’incendie et de secours (DDSIS) assure la direction opérationnelle et administrative du service.
Les compétences d’un SDIS sont régies par des missions d’urgence et de prévention. Son champ d’intervention est vaste et exige une réactivité permanente :
- Le Secours d’Urgence aux Personnes (SUAP) : c’est la mission la plus fréquente, consistant à porter secours aux victimes d’accidents de la route, d’accidents domestiques ou de malaises.
- La lutte contre les incendies : qu’il s’agisse de feux urbains, industriels ou de feux de forêts, le SDIS déploie des moyens techniques spécialisés pour éteindre les sinistres.
- La prévention et la prévision : le SDIS conseille les autorités et vérifie la conformité des établissements recevant du public (ERP). Il analyse les risques du territoire pour anticiper les interventions (inondations, risques chimiques, etc.).
- Les Opérations de Sauvetage Spécifiques : Recherche en décombres, sauvetage aquatique ou interventions en milieu périlleux.
- Le SDIS joue également un rôle essentiel en matière de prévention, à travers le contrôle des établissements recevant du public, l’information des populations et la préparation aux situations de crise.
Les SDIS s’appuient sur un maillage territorial dense de Centres d’incendie et de secours, permettant une intervention rapide sur l’ensemble du département. Ils regroupent des sapeurs-pompiers professionnels (SPP), des sapeurs-pompiers volontaires (SPV) et des personnels administratifs, techniques et spécialisés (PATS). Ces derniers sont indispensables au fonctionnement de la structure : mécaniciens engins, techniciens informatiques, gestionnaires RH, logisticiens ou médecins. C’est un environnement professionnel unique, tourné vers l’action et le service public de l’urgence, offrant la satisfaction de contribuer concrètement à la sécurité et à la sérénité des citoyens.
À propos de l'offre
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Cette vacance d'emploi est ouverte sur 6 postes similaires
Les dossiers de candidature devront être composés comme suit :
- Lettre de motivation et Curriculum vitae
- Diplômes de chef d’équipe et/ou chef d’agrès une équipe ;
- Arrêté de titularisation ET arrêté du dernier grade détenu.
L’ensemble des pièces devra être adressé obligatoirement par mail sous référence «GOP 26.3» à
l’adresse service-recrutement@sdis44.fr. Les dossiers incomplets ne seront pas étudiés.
La fin de dépôt des candidatures est fixée au 12 décembre 2026 inclus à l’attention de Monsieur le Contrôleur général Stéphane MORIN, Directeur départemental.
Les candidats sélectionnés seront soumis en amont à un test d’évaluation (de compétences comportementales et cognitives), en distanciel, qui précèdera l’entretien.
Les candidats seront également soumis à des tests de mises en situation professionnelle le 18 décembre 2026 en amont ou aval des entretiens planifiés le même jour.
Plus d'informations :
• Lieutenant Aymeric BROUQUIER, chargé de coordination ressources humaines du CTA/CODIS au 06.71.73.96.43;
• Madame Christelle GAUCHER, assistante de gestion recrutements et mobilités au 02 28 09 81 48 / 06 83 63 63 00. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Caporal chef de SPP, Caporal de SPP, Sergent de SPP
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Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
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Vacant à partir du 05/04/2027
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Opératrice / Opérateur en centre de traitement de l'alerte
