OPÉRATEUR DES ACTIVITÉS PHYSIQUES ET SPORTIVES POUR L’ÉCOLE MUNICIPALE DES SPORTS
Référence : O091260710001928
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Saulx-les-Chartreux
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
OPÉRATEUR DES ACTIVITÉS PHYSIQUES ET SPORTIVES POUR L’ÉCOLE MUNICIPALE DES SPORTS
Animation des séances Gym’Eveil pour les enfants de maternelle, 2 heures par semaine le samedi matin en période scolaire.
Accueil du public
- Assurer l’accueil et le relationnel avec les parents et les enfants
- Concevoir, encadrer et animer les activités physiques et sportives
- Veiller et assurer la sécurité des enfants
- Planifier les séances en fonction des objectifs fixés par le projet pédagogique
Conduite de projets en destination des enfants de l’Ecole Municipale des Sports (EMS)
- Préparer, organiser, évaluer et suivi du projet pédagogique d’activités physiques
- Développer des rencontres avec l’EMS
Gestion du service et des équipements
- Participer à la mise en œuvre de l’orientation politique sportive définie par la collectivité
- Assurer le lien (informations, inscriptions…) entre les familles et le chef de service
- Garantir la bonne utilisation des installations et du matériel mis à sa disposition
Missions occasionnelles :
- Participation au forum des Associations pour les inscriptions de l’EMS
- Participation à la Fête du sport (annuelle).
Profil recherché
Compétences requises : connaissance du public enfants (maternelle), de la discipline sportive, travail en partenariat, connaissance des techniques d’observation, d’animation et d’encadrement.
Qualités requises : Sens des responsabilités, écoute, patience, disponibilité, pédagogie.
Diplômes/qualifications : DEUST AGAPSC / DJEPS ou BPJEPS avec option Sport, CQP Option Activités gymniques d’entretien et d’expression.
Qui sommes-nous ?
La commune est la plus petite collectivité territoriale de France, et la plus répandue sur le territoire. C’est une entité juridique dotée d’une personnalité morale et d’une autonomie administrative selon le principe constitutionnel que l’on appelle la libre administration des collectivités. Cette autonomie permet à chaque commune, quelle que soit sa taille, d’adapter son action aux besoins de son territoire.
La commune est administrée par le Maire. Il est l’autorité territoriale, gère le budget, est l’employeur du personnel communal et définit la politique à suivre avec les élus du conseil municipal. Il est également agent de l’État pour les fonctions d’état civil, d’ordre public, d’organisation des élections et de délivrance de titres réglementaires.
Les communes bénéficient d’une compétence générale pour gérer toute affaire d’intérêt communal. Ainsi, les compétences d’une commune sont nombreuses et très concrètes. Elle gère l’état civil (naissances, mariages, décès), la voirie communale, l’entretien des écoles maternelles et élémentaires et des bâtiments publics, la propreté, les espaces verts, les équipements sportifs et culturels, l’urbanisme et la maîtrise des sols, l’aménagement urbain, l’action sociale via le centre communal d’action sociale (CCAS), les transports scolaires, la police municipale, l’organisation de l’accueil du jeune enfant. Suivant la taille de la commune et son budget, celle-ci va gérer plus ou moins de missions. Chaque commune reste libre de renforcer tel ou tel domaine en fonction des orientations définies par les élus et des besoins des habitants.
Cette diversité ouvre un large éventail de carrières : métiers de proximité, ingénierie territoriale, environnement, numérique, social, culture, urbanisme, éducation, sport, santé, animation, sécurité… Travailler dans une commune, c’est choisir un cadre professionnel où l’impact de son action est directement visible dans la vie quotidienne des habitants. C’est un environnement où la polyvalence, la capacité d’innovation et le sens du service sont valorisés. Que l’on contribue à accueillir les familles, entretenir les écoles, aménager l’espace public, développer la vie culturelle ou accompagner les transitions environnementales, chaque mission participe directement à la qualité de vie du territoire et au dynamisme de la collectivité.
À propos de l'offre
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Envoyer CV et lettre de motivation par courriel à : recrutement@saulx.org
Ou par courrier à :
Monsieur le Maire
62 rue de la Division Leclerc
91160 SAULX LES CHARTREUX
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Opérateur des APS (en extinction)
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 08/09/2026
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Entraîneuse sportive / Entraîneur sportif
