Pépiniériste - DÉPARTEMENT-RÉGION DE MAYOTTE

Référence : O976260814000509

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Etablissements publics locaux
  • Localisation : Mamoudzou
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 13/10/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Intitulé du poste : Pépiniériste
Fonction : Pépiniériste
Cadre d’emploi : Adjoints techniques territoriaux
Grade : Adjoint technique, Adjoint technique principal 2ème ou 1ère CL - de catégorie : C
Filière : Technique
Le positionnement du poste dans l’organisation : Rattaché au Service ressources forestières

Effectue l’entretien du Site du service dans le respect de la qualité paysagère du site .
- Entretenir tout le site en fonction des spécificités paysagères
- Préserver la qualité du site et prévenir les risques
- Entretenir les équipements
- Suivre les travaux sur le site
- Participer à l’accueil du public

Profil recherché

Entretenir tout le site en fonction des spécificités paysagères
- Appliquer les obligations réglementaires liées aux sites
- Prévenir les risques naturels et d’accidents sur le site (incendies, inondations, glissements de terrains, accidents personnels)

Préserver la qualité du site et prévenir les risques
- Exécuter le plan ou contrat de gestion du site
- Organiser les activités selon les circonstances climatiques, techniques, matérielles
- Exécuter des chantiers d’entretien et d’aménagement à partir d’un plan et d’un programme de travail
- Mettre en œuvre un plan de désherbage global du site
- Appliquer les règles de sécurité collectives et individuelles dans le cadre de l’utilisation des matériels, des outils et des produits
- Relever les incidents et les dysfonctionnements et en alerter les responsables
- Gérer les déchets produits sur le site et les valoriser dans les filières appropriées

Entretenir les équipements
- Détecter les dysfonctionnements du matériel utilisé
- Nettoyer et entretenir les outils et équipements mis à disposition

Suivre les travaux sur le site
- Suivre l’exécution des travaux en régie et les prestations
- Tenir des fiches ou tableaux d’entretien des aménagements, équipements et matériels
- Réalisation des travaux de plantation de plants forestiers en régie : récolte des graines, germination, mise en potée, entretien (désherbage manuel) et traitement phytosanitaire.
- Travaux forestier en régie : plantation, dégagements de plantations et entretien de sentiers.
- Travaux d’entretien : site de Coconi, des abords des dessertes forestières

Participer à l’accueil du public
- Préparer un site à l’ouverture au public
- Informer les publics et les visiteurs des conditions et horaires d’ouverture
- Faire appliquer et expliquer aux usagers les consignes définies pour chacun des sites
- Informer le public sur le patrimoine naturel du site
- Participer à des manifestations occasionnelles ou permanentes

Qui sommes-nous ?

1)mise en oeuvre des mesures de prise en charge social du développement de la solidarité.
2)développement économique du territoire.

À propos de l'offre

  • LM+CV
    Pour toutes candidatures , nous vous invitons à utiliser notre nouvelle plateforme via le lien ci-dessous : https://recrutements.mayotte.fr

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 30/11/2026
  • Chargée / Chargé d'aménagement des espaces verts et de production végétale

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