policier municipal - LUNEL
Référence : O034260327000755
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Lunel
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- Nature de l’emploi Emploi réservé aux fonctionnaires et lauréats d'un concours territorial
- Nature du contrat Non renseigné
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Participant à l’activité d’une équipe de 3 agents de Police Municipale, il assure une relation de proximité et la sécurisation de la population.
Il exécute sous l’autorité du maire, dans les conditions déterminées par les lois du 15 avril 1999, du 15 novembre 2001, du 27 février 2002, du 18 mars 2003 et du 31 mars 2006, du Code de la sécurité intérieure les missions de police administrative et judiciaire relevant de la compétence de celui-ci en matière de prévention et de surveillance du bon ordre, de la tranquillité, de la sécurité et de la salubrité publiques.
Il assure l’exécution des arrêtés de police du maire et constate par procès-verbaux les contraventions à ces arrêtés ainsi qu’aux dispositions des codes et lois pour lesquelles compétence leur est donnée.
Il assure l’application de l’activité demandée par son chef d’équipe afin d’atteindre les objectifs fixés par l’autorité.
Veiller à l’application des arrêtés de police du maire.
Police de la circulation et du stationnement.
Rédaction et transmission d'écrits professionnels
Enquêtes administratives.
Assurer le bon ordre lors des manifestations culturelles, sportives, récréatives et les festivités.
Prévention et répression de la délinquance.
Surveillance générale de la voie publique, des espaces verts, du domaine public et des bâtiments communaux.
Police de l’environnement.
Mission de proximité en direction de la population.
Surveillance des marchés et des foires et de ses nettoyages.
Îlotage pédestre et VTT.
Renseignements des usagers des voies publiques.
Veille et prévention en matière de maintien du bon ordre, de la tranquillité, de la sécurité et de la salubrité publiques
Recherche et relevé des infractions
Rédaction et transmission d'écrits professionnels
Accueil et relation avec les publics
Missions d’opérateur vidéo protection
Accueil et information public.
Profil recherché
Maîtrise de la réglementation en matière de sécurité et de prévention,
Disponibilité requise (horaires flexibles)
Respect de la déontologie,
Sens de l'organisation,
Sens du travail en équipe,
Rigueur dans la mise en œuvre et le suivi des procédures administratives,
Maîtrise de l'outil informatique (logiciel OPEN OFFICE, LOGITUD),
Sens du service public,
Qualités rédactionnelles,
Permis B
Qualités relationnelles, de communication, de dialogue et d'écoute,
Faire preuve de bon sens, d'initiative et de retenue,
Discrétion.
À propos de l'offre
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Recrutement interne/externe – Poste à temps complet
Merci d’envoyer CV et lettre de motivation AVANT le 26 avril 2026 à l’adresse suivante : Madame le Maire - Service des Ressources Humaines - 240 avenue Victor Hugo - CS 30403 – 34403 LUNEL cedex ou à l'adresse suivante : recrutements@ville-lunel.fr
Participation employeur aux frais de transports à hauteur de 75 %
Tickets restaurants - Parking sur place. Gare en face du lieu de travail. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Brigadier-chef principal, Gardien brigadier
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Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
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Vacant à partir du 26/05/2026
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Agente locale / Agent local de tranquillité publique
