Poste 26160 ATB Lycée E couteaux ST AMAND LES EAUX - REGION HAUTS-DE-FRANCE

Référence : O059260420000311

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Conseils régionaux
  • Localisation : Lille
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 20/05/2026

Partager la page

Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.

  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Type de lycée :  LGT  LG  LEGTA  LP  LPO  EREA  ERPD  ESAAT

Cité Mixte (présence d’un collège) :  oui  non

Nombre d’élèves : 1 100
Service de rattachement : Service Technique
Rattaché hiérarchiquement au manager d’équipe (N+1) et au secrétaire général de l’établissement (N+2)
5 collaborateurs

Si poste logé par NAS : Le poste est un poste logé par NAS.
« Logement pré-affecté au poste : F3 ou F4 pour une surface de 73 m². Accessible PMR : oui /non
En tout état de cause le candidat se rapprochera de l’établissement pour visiter le logement et pour connaitre les autres possibilités de logement ».


Présence d’un internat :  oui  non

Installer et mettre en sécurité le périmètre de travail (repérer les risques liés à l’intervention et appliquer les procédures existantes pour s’en protéger)
Préparer le matériel et la zone de travail
Préparer son intervention en prenant en compte l'historique et les procédures techniques
Réaliser les travaux préparatoires aux interventions spécialisées
Ajuster, poser, mettre en service des équipements spécifiques
Assurer la maintenance
Identifier les risques liés à l'intervention et appliquer les procédures pour s'en protéger
Effectuer l’entretien courant du matériel et de l’outillage
Surveiller l’état du bâti, des installations, des équipements et leur qualité de fonctionnement, alerter le cas échéant
Participer à l’état des stocks et identifier les besoins en approvisionnement de matériel et consommable Réaliser le tri des déchets issus des interventions selon des procédures définies
Alimenter les documents de suivi des interventions
Participer à la vérification des équipements de sécurité (désenfumage, extincteur, alarme…)
Vérifier ses équipements de protection individuelle
Vérifier et participer à l’entretien du local technique mis à disposition
Participer au maintien et à l’amélioration du cadre de vie et du bien vivre ensemble
En complément, maintenir et dépanner les installations sanitaires et électriques

Profil recherché

Habilitation électrique
Certification gaz
Analyse de conformité
Analyse de faisabilité
Communication orale
Diagnostic technique
Gestion des stocks
Lecture de plans
Montage
Organisation personnelle
Respect des consignes techniques et de sécurité
Travail en équipe
Compétences confirmées en électricité
Logé par NAS dans les conditions définies par la délibération de la Région Hauts de France du 2 avril 2019 (astreintes d’exécution)

À propos de l'offre

  • CV ET Lettre de motivation

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique des établissements d'enseignement, Adjoint technique principal 1ère classe des étab. d'enseign., Adjoint technique principal 2ème cl. des étab. d'enseign., Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe

  • Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

  • Vacant à partir du 01/09/2026
  • Plombière, opératrice, chauffagiste / Plombier, opérateur, chauffagiste en froid et ventilation

Des offres d'emplois recommandées pour vous

  • Electricien - MAIRIE DE LILLE

    • Localisation : Nord (59)
    • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
    • Employeur : Communes
    • En ligne depuis le 17 avril 2026

    Fonction
    publique
    Territoriale

  • Ingénieur maintenance - CONSEIL DEPARTEMENTAL DU NORD

    • Localisation : Nord (59)
    • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
    • Employeur : Conseils départementaux
    • En ligne depuis le 14 avril 2026

    Fonction
    publique
    Territoriale

  • Ouvrier polyvalent des bâtiments (h/f) - MAIRIE DE LAMBRES-LEZ-DOUAI

    • Localisation : Nord (59)
    • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
    • Employeur : Communes
    • En ligne depuis le 14 avril 2026

    Fonction
    publique
    Territoriale

  • Agent de maintenance - MAIRIE DE SECLIN

    • Localisation : Nord (59)
    • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
    • Employeur : Communes
    • En ligne depuis le 14 avril 2026

    Fonction
    publique
    Territoriale

  • Ingénieur maintenance - CONSEIL DEPARTEMENTAL DU NORD

    • Localisation : Nord (59)
    • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
    • Employeur : Conseils départementaux
    • En ligne depuis le 14 avril 2026

    Fonction
    publique
    Territoriale

  • Chargé de maintenance F/H - CONSEIL DEPARTEMENTAL DU NORD

    • Localisation : Nord (59)
    • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
    • Employeur : Conseils départementaux
    • En ligne depuis le 14 avril 2026

    Fonction
    publique
    Territoriale