PREF13 DDETS - Chargé(e) de la mise en œuvre des dispositifs de la politique de la ville

Référence : MINT_BA013ATA-119705

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Préfecture des Bouches du Rhône
  • Localisation : Marseille
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Date limite de candidature : 31/08/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Groupe RIFSEEP: 3
Vos activités principales :
 1. Suivi et gestion du dispositif spécifique adultes relais :
- animation globale et gestion du dispositif : liaisons administratives avec les employeurs, les délégués du Préfet, l’ANCT, l’ASP...
- création de conventions financières triennales et prise d'avenants modificatifs, suivi des embauches
- suivi des postes et de leur évolution dans le cadre de tableaux de suivi
- veille réglementaire
2. Participation à la mise en œuvre des contrôles adultes-relais et actions si besoin
- participation aux propositions de contrôles sur les structures bénéficiant de postes d’adultes relais, selon la méthodologie validée par le cabinet
- réalisation de contrôles selon la procédure établie (binôme, calendrier...)
3. Diverses activités liées au fonctionnement du service

Votre environnement professionnel:
Activités du service:
Animation, programmation et soutien aux actions partenariales mises en œuvre dans le cadre de la Politique de la Ville.

Composition et effectifs du service:
 9 personnes : 1 cheffe d’unité, 8 agents
Liaisons hiérarchiques :
La cheffe de département et la cheffe d’unité
Liaisons fonctionnelles:
Les services de l'Etat, l’Agence nationale de la cohésion des Territoires/ANCT, le cabinet du Préfet délégué pour l'égalité des chances, les délégués du préfet, les équipes opérationnelles des contrats de ville, les associations et de manière générale, l'ensemble des partenaires de la politique de la ville.

Profil recherché

Connaissances techniques:
- Connaître l'environnement professionnel niveau expert à acquérir
- Avoir des compétences budgétaires et comptables niveau maîtrise à acquérir
- Avoir des compétences en informatique-bureautique niveau maîtrise requis
Savoir-faire:
- Savoir analyser niveau expert requis
- Avoir l'esprit de synthèse niveau expert requis
- Savoir s'organiser niveau expert requis
- Savoir appliquer la réglementation niveau maîtrise à acquérir
- Savoir travailler en équipe niveau expert requis
Savoir-être:
- Savoir s'adapter niveau expert requis
- Avoir le sens des relations humaines niveau maîtrise requis
- Savoir s'exprimer oralement niveau maîtrise requis
- Savoir communiquer niveau maîtrise requis
- Être rigoureux et méthodique niveau expert requis
Durée attendue sur le poste : 3 ans

À propos de l'offre

  • Localisation administrative et géographique / Affectation:
    Direction départementale de l’emploi, du travail et des solidarités/Pôle d’appui aux politiques publiques et Territoires (PAPPT)– 66 A rue Saint Sébastien – 13006 MARSEILLE

  • Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions:
    - Poste bureautique équipé des logiciels de l’ANCT (Agence nationale de la cohésion des territoires)- Gestionnaire des dispositifs Politique de la Ville
    - Fiche de poste susceptible d'évolutions en cours d'année, compte tenu d'un contexte de réorganisation (dont champ de compétences et effectifs du service) nécessitant un maximum de transversalité et d'adaptabilité.
    Qui contacter?
    Pour les informations relatives au poste:
     Mme Gwenaelle GAYDON, cheffe de service (04 91 00 57 31)
    Mme Muriel BRUNIER, adjointe à la cheffe de service (04 91 00 51 10)

    Pour les informations relatives à la procédure de recrutement:
    sgc-srh-mobilite@bouches-du-rhone.gouv.fr
     
    Lien vers le formulaire de mobilité :
    https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf

  • Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique (anciennement loi n°84-16 du 11 janvier 1984), 2° de l’article L332-2 (anciennement 2° de l’article 4).

  • Vacant à partir du 01/08/2026
  • *Cadre - Experte chargée / Cadre - Expert chargé d'une politique transversale*

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