Professeur de poterie H/F - Mairie de BRUNOY
Référence : O091260724001596
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Brunoy
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Installée dans un château construit au milieu du XIXe siècle et située dans le cadre exceptionnel des bords de l'Yerres, cet espace a été l'emplacement des anciens jardins du Comte de Provence, personnage historique de la ville de Brunoy.
Aujourd'hui, la Maison des arts - le Réveillon, propose des activités artistiques et culturelles pour tous.
Conditions de recrutement
- Poste à pourvoir à compter du 21/09/2025.
- 13h30 hebdomadaire :
- Le lundi de 16h00 à 19h00 et de 19h00 à 22h00 avec 2h de préparation.
- Le mercredi de 13h30 à 15h00 - 15h00 à 16h30 - 16h30 à 18h00 avec 1h00 de préparation.
- Rémunération statutaire.
Missions :
L'objectif des cours de poterie pour les adultes est d'apprendre, de développer et de compléter les connaissances de la terre. Toutes les techniques seront abordées : l'émail, l'oxyde, l'engobe, la terre mêlée.
Pour les enfants, de développer le sens du toucher et de faire découvrir les différentes pratiques de l'argile, la faïence, le grés....
- Organisation d'un projet culturel
- Animation d'activités culturelles
- Prise en charge des élèves et encadrement des animations
Profil recherché
Compétences et profil :
- Etre titulaire d'un diplôme reconnu par l'Etat.
- Une expérience similaire avec le public ciblé serait souhaitée.
- Dynamisme et très bon relationnel avec les enfants.
Qui sommes-nous ?
La commune est la plus petite collectivité territoriale de France, et la plus répandue sur le territoire. C’est une entité juridique dotée d’une personnalité morale et d’une autonomie administrative selon le principe constitutionnel que l’on appelle la libre administration des collectivités. Cette autonomie permet à chaque commune, quelle que soit sa taille, d’adapter son action aux besoins de son territoire.
La commune est administrée par le Maire. Il est l’autorité territoriale, gère le budget, est l’employeur du personnel communal et définit la politique à suivre avec les élus du conseil municipal. Il est également agent de l’État pour les fonctions d’état civil, d’ordre public, d’organisation des élections et de délivrance de titres réglementaires.
Les communes bénéficient d’une compétence générale pour gérer toute affaire d’intérêt communal. Ainsi, les compétences d’une commune sont nombreuses et très concrètes. Elle gère l’état civil (naissances, mariages, décès), la voirie communale, l’entretien des écoles maternelles et élémentaires et des bâtiments publics, la propreté, les espaces verts, les équipements sportifs et culturels, l’urbanisme et la maîtrise des sols, l’aménagement urbain, l’action sociale via le centre communal d’action sociale (CCAS), les transports scolaires, la police municipale, l’organisation de l’accueil du jeune enfant. Suivant la taille de la commune et son budget, celle-ci va gérer plus ou moins de missions. Chaque commune reste libre de renforcer tel ou tel domaine en fonction des orientations définies par les élus et des besoins des habitants.
Cette diversité ouvre un large éventail de carrières : métiers de proximité, ingénierie territoriale, environnement, numérique, social, culture, urbanisme, éducation, sport, santé, animation, sécurité… Travailler dans une commune, c’est choisir un cadre professionnel où l’impact de son action est directement visible dans la vie quotidienne des habitants. C’est un environnement où la polyvalence, la capacité d’innovation et le sens du service sont valorisés. Que l’on contribue à accueillir les familles, entretenir les écoles, aménager l’espace public, développer la vie culturelle ou accompagner les transitions environnementales, chaque mission participe directement à la qualité de vie du territoire et au dynamisme de la collectivité.
À propos de l'offre
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Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
Place de la Mairie
91805 BRUNOY CEDEX -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant d'enseignement artistique, Assistant d'enseignement artistique principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 22/09/2026
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Enseignante / Enseignant
