Professeur(e) de sport - DRAJES Orléans
Référence : MENJ-18-2026-47998
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Rectorat d'Orléans-Tours
- Localisation : 131 rue du Faubourg Bannier 45000 ORLEANS
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires rémunération statutaire
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
L'académie recrute un(e) professeur(e) de sport à la DRAJES pour la mission suivante: coordination des diplômes professionnels du secteur du sport.
Il/elle aura en charge plusieurs diplômes d’Etat (spécialité éducateur sportif). Pour chacun de ces diplômes et sessions de formation s’y afférant il-elle devra :
- Piloter et mettre en œuvre les orientations nationales, dans un contexte de réingénierie des diplômes.
-Instruire techniquement les dossiers de demandes d’habilitation et assurer le suivi des décisions d’habilitation.
-Accompagner de nouveaux organismes de formation souhaitant être habilités.
-Proposer la composition du jury de formation dans le cadre reglementaire.
-Organiser les jurys travaux préparatoires en lien avec la gestionnaire de diplôme et les organismes de formation, suivre le calendrier de réunion et des productions de jury.
-Piloter le suivi des organismes de formation habilités (interventions pédagogiques, visites sur site, mise en place de procédures permettant de garantir la qualité de la formation, évaluation des formations, etc.).
-Conduire des évaluations certificatives de candidats (ou les superviser).
-Participer aux réunions de coordination nationale.
- Analyser les besoins dans l’emploi et en compétences des filières d’activités suivies :
- animer un réseau d’acteur de la filière
- renforcer la collaboration avec les partenaires institutionnels et/ou associatifs du secteur professionnel de la filière (rectorat, collectivités territoriales, branche professionnelle, OPCO, Fédérations sportives) ;
- être force de proposition et contribuer à des études et expertises sur l’analyse des besoins dans l’emploi, l’évolution des diplômes, l’évolution des professionnels dans l’emploi
Les missions transversales :
- Coordonner la mise en œuvre du Plan régional d’adaptation au changement climatique à destination des organismes de formation :
- proposer un plan d’action de déploiement de la stratégie nationale ;
- renforcer la collaboration avec les partenaires institutionnels et/ou associatifs actifs sur cette thématique tant dans le champ du sport que de l’animation ;
-Participer à des travaux de jurys (membre de jury plénier, évaluation de candidats, étude de dossiers VAE).
-Participation à la campagne de contrôles des établissements d’activités physiques et sportives (EAPS) sur le Loiret.
Profil recherché
Connaissances, savoirs :
- Les réseaux du sport et de l’éducation populaire ;
-Environnement institutionnel et administratif : organisation, fonctionnement et missions des services dans le champ de la formation professionnelle ;
- Environnement législatif et réglementaire des établissements d’activités physique et sportive ;
- Droit du travail et de la formation professionnelle ;
- Connaissances scientifiques, techniques, et pédagogiques dans le champ du sport
Savoir-faire :
-Traduire et adapter les orientations stratégiques et politiques au plus près des enjeux et préoccupations des professionnels de terrain, et des territoires.
-Utiliser les méthodes de l'ingénierie de formation et de l'ingénierie pédagogique.
-Réaliser un diagnostic/ une analyse pour identifier les enjeux et définir des objectifs partagés.
-Créer et animer un réseau.
-Travailler en partenariat.
-Accompagner, conseiller les acteurs dans la formalisation et la réalisation de leurs projets.
-Formuler des propositions et préconisations pour la mise en œuvre de stratégie locales.
-Travailler en partenariat.
Savoir être :
-Représenter l'État ;
-Travailler et alimenter la dynamique dans un collectif de travail
-Faire preuve d'adaptation professionnelles.
-Avoir le sens de la diplomatie/ médiation.
-Avoir le sens de l'écoute et du dialogue.
-Faire preuve d'aisance dans la prise de parole en public
-Capacité à travailler en autonomie tout en rendant compte.
Niveau d'études minimum requis
- Niveau Niveau 6 Licence/diplômes équivalents
Langues
- Français Autonome
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Qui sommes-nous ?
La DRAJES-SDJES du Loiret rassemble le service régional et le service départemental jeunesse engagement et sport.
Pour son volet régional, la DRAJES assure :
- le pilotage et la coordination de ces politiques ainsi que leur mise en œuvre pour les compétences qui, dans ces champs lui sont propres ;
- la planification du financement et du suivi des actions mises en place en région ;
- l’observation et l’évaluation des politiques ;
- l’apport en expertise et l’appui technique aux Services départementaux.
Pour son volet départemental, la DRAJES-SDJES, met en œuvre dans le Loiret les politiques relatives :
- Au service civique, à la réserve civique et au service national universel.
- A la promotion, au développement, à l’organisation, à l’accès et au contrôle des activités physiques et sportives, au développement maîtrisé des sports de nature, à la prévention des incivilités et à la lutte contre la violence dans le sport.
- A la qualité éducative des accueils collectifs de mineurs et à la sécurité physique et morale des mineurs qui y sont accueillis ;
- A l’animation des actions en faveur de l’engagement, de l’initiative, de l’expression, de l’information, de l’autonomie et de la mobilité internationale de la jeunesse
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Descriptif du service
Le pôle Certification-Formation-Emploi a pour mission de contribuer à la professionnalisation dans les métiers du sport et de l’animation en attribuant les autorisations administratives (habilitation des organismes de formation) à organiser les formations préparant aux diplômes d’État (BPJEPS, CPJEPS, DEJEPS, DESJEPS, etc.), à assurer le contrôle des habilitations et à délivrer les diplômes, en accompagnant les parcours de formation (Sésame). Le pôle est composé de 10 agents (7 cat A, 3 cat B).
À propos de l'offre
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Anne-Laure BELLIER : Cheffe du pôle certification, formation, emploi / Anne-laure.bellier@ac-orleans-tours.fr
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Pouvoir se déplacer à l’échelle régionale.
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Conseillère / Conseiller en développement des politiques sportives
