Psychologue clinicien - services pmi / creches (h/f) - Département de Seine-Saint-Denis
Référence : O093260720001151
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : Saint-Denis
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Dans le cadre des orientations départementales, des missions légales et du projet de santé publique PMI, et du Projet éducatif des crèches départementales, le ( la) psychologue clinicien-ne contribue à l’accompagnement des usagers et apporte un étayage technique et clinique aux professionnels dans sa dimension psychique Sous l’autorité du responsable hiérarchique, il (elle) participe à la mise en œuvre des projets et partenariats, contribue au dispositif de protection de l’enfance et à la mission mode d’accueil.
- Offrir un temps d’écoute et de parole aux parents et aux enfants lors d’entretiens individuels, dans des situations de difficultés ou de souffrance psychique appréhendées dans leur singularité
- Soutenir l’élaboration pluridisciplinaire et contribuer à l’évaluation et au suivi des enfants et familles dans le cadre du dispositif de prévention prévenante et de protection de l’enfance et participer directement à l’agrément èàdes assistantes familiales, des MAM et, en fonction du besoin, à celui des assistantes maternelles pour l’agrément, ainsi qu’au suivi.
- Soutenir et accompagner les professionnels dans la dimension psychique et symbolique de la place, de la fonction et du rôle de chacun pour favoriser l’accompagnement des enfants et des familles et l’accueil des enfants et des parents dans leur singularité,
- Contribuer à la coordination des parcours des enfants et des familles, en accompagnant leur orientation vers d’autres acteurs du secteur sanitaire et médico-social et en s’appuyant sur un réseau pluridisciplinaire dans une articulation clinique adaptée.
- Soutenir la réflexion et la recherche pluridisciplinaire, la diffusion et le partage des connaissances entre professionnel.le.s dans les groupes de travail transversaux, les formations et les groupes de paroles.
Profil recherché
Niveau d’études : Niveau 7
Diplômes requis : Bac + 5 (Master 2 en psychologie clinique)
Qui sommes-nous ?
Le Département est une collectivité territoriale dotée de l’autonomie administrative et financière. Sa politique et ses actions sont mises en place par un Conseil départemental, dirigé par un Président. Les cantons sont les circonscriptions qui servent de cadre à l’élection des Conseils départementaux. Le Conseil départemental est élu pour 6 ans au suffrage universel, qui élit à son tour un Président. Un Département appartient à une Région.
Les compétences d’un Département sont étendues et touchent directement le quotidien. Sa compétence principale et la plus identifiante est le domaine social. Le Département est responsable de la mise en œuvre de dispositifs majeurs, dont le financement et la gestion du Revenu de Solidarité Active (RSA), l’Aide Sociale à l’Enfance (ASE) et la Protection Maternelle et Infantile (PMI). Il est également l’acteur clé de l’aide aux Personnes Âgées et Handicapées (Allocation Personnalisée d’Autonomie – APA ; Prestation de Compensation du Handicap – PCH).
Au-delà du social, le Département intervient comme un acteur majeur de la gestion et de l’aménagement du territoire. Il est le propriétaire et gestionnaire de la quasi-totalité de la voirie départementale (routes, ponts). Il est également responsable de la construction, de l’entretien et de l’équipement des 7 000 collèges publics de France, garantissant un cadre d’apprentissage optimal pour des millions d’élèves.
Cette concentration sur des missions essentielles offre des carrières hautement spécialisées, notamment dans le social, l’ingénierie et les ressources humaines, avec une forte valorisation de l’expertise.
Le Département est administré par le Président du Conseil départemental, qui est l’autorité territoriale : il dirige l’administration, gère le budget et est l’employeur du personnel. Il met en œuvre la politique votée par le Conseil, ce qui confère aux agents la mission stratégique de traduire les orientations politiques en actions concrètes et mesurables sur le terrain.
Travailler au sein d’un Département signifie rejoindre une administration stratégique qui cherche constamment à innover, et qui allie expertise technique (ingénierie, gestion) et engagement social (assistants sociaux, éducateurs …). Il recrute des profils variés – assistants sociaux, éducateurs, ingénieurs en voirie, techniciens de laboratoire, personnels administratifs, agents polyvalents – tous unis par le sens du service public et la volonté d’œuvrer pour la cohésion sociale et territoriale.
À propos de l'offre
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Cette vacance d'emploi est ouverte sur 10 postes similaires
pour en savoir plus sur notre belle Collectivité, une seule adresse : https://seinesaintdenis.fr/emploi-entrepreneuriat/recrutement-offres-d-emploi/ -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Psychologue de classe normale
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 20/08/2026
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Psychologue
