Psychologue hospitalier en gynéco-périnatalité F/H
Référence : APHP_2026-23457
- Fonction publique : Fonction publique Hospitalière
- Employeur : Hôpital Lariboisière - Fernand-Widal
- Localisation : Paris (75), France
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Non renseigné
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
MISSIONS GENERALES :
Celles définies par le décret 91-129 du 31/10/1991 portant statut particulier des psychologues de la Fonction Publique Hospitalière.
• Assurer la reconnaissance de la dimension psychique de la personne
• Collaborer aux projets thérapeutiques sur le plan individuel et institutionnel
• Entreprendre, susciter, participer à tous travaux ou formations en lien avec le projet de service
MISSIONS PERMANENTES :
Périmètres d’activité en lien avec la grossesse (diagnostic antenatal, mineures, situations de violences), l’accouchement (sous le secret, accouchement traumatique, césariennes en urgences, deuil ), le post-partum, la néonatalogie, la gynécologie, l’orthogénie dans leur dimension psychique
Pratiques d’entretiens individuels ou collectifs psychologiques et thérapeutiques auprès des patientes, de leur famille et des nouveau-nés. La visée est curative ou préventive
Réalisation d’études et recherche en psychologie
Collaboration avec les membres de l’équipe pluri-professionnelle du service, de l’UAP, de du CSS, et l’Equipe mobile de psychiatrie périnatale (EMPP) et les structures extérieures
Elaboration d’un projet psychologique de service
Missions ponctuelles ou spécifiques :
Participer aux staffs du service
Participer aux réunions de service
Participer à l’annonce des placements de nouveau-né
Participer aux rencontres avec le réseau de ville et les associations
Assurer des réunions thématiques à destination des équipes
Encadrer les étudiants
PARTICULARITES DU POSTE :
Risques psychosociaux (agressivité des patients, situations complexes, santé mentale).
Mesures de prévention : formations sur Picpus dédiées, supervisions ( individuelles et collective), guide pratique santé mentale et travail.
HORAIRE DE TRAVAIL ET QUOTITE DE TRAVAIL :
1 poste temps plein de 9h à 16h30 du lundi au vendredi avec 2 repos fixes (samedi et dimanche) ou 1 poste mi-temps de 9h à 16h30, 2 jours par semaine, avec 2 repos fixes (samedi et dimanche).
Le temps de travail comprend 1/3 temps pour la fonction FIR (décret 91.129 du 30.01.91).
Profil recherché
DESS ou master 2 en psychologie (clinique, psychopathologie)
Compétences :
• Adapter sa pratique professionnelle aux situations
• Évaluer et analyser la situation clinique d'une patiente, de son nouveau-né, de sa famille
• Rédiger et mettre en forme des notes, documents et/ou rapports
• Posséder des compétences pour : le lien parent/nouveau-né, le soutien à la parentalité et au développement psycho-affectif, l'accompagnement et l'orientation en cas de deuil périnatal, l'évaluation et l'orientation en psychiatrie, l'accompagnement et le soutien en cas de pathologie gynécologique, d'orthogénie
• Orienter aux services adaptés (ex : CSS, UAP, psychiatre, réseaux de ville…)
Qualités requises :
• Travail en équipe pluridisciplinaire, capacité d'adaptation et d'intégration
• Empathie
• Savoir-être
• Disponibilité
• Discrétion
• Sens de l'organisation
• Pratiques réflexives et facilitatrices
À propos de l'offre
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Psychologue
