Référent insertion - Conseil Départemental de Guadeloupe
Référence : O971260413001347
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : Basse-Terre
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Au sein de la Sous-Direction des Antennes et de
l'Animation Territoriale, il exerce ses fonctions sous l'autorité du Responsable de l'Antenne
d'Insertion et d'Animation du Territoire concerné.
MISSIONS :
- Accueille, informe et oriente le bénéficiaire du RSA, évalue sa situation individuelle et
définit avec lui un parcours d'insertion adapté à ses besoins. L'accompagne dans son
parcours d'insertion professionnelle et/ou sociale et en évalue les résultats. Développe
et anime la relation entre l'usager et les acteurs sociaux et économiques.
- Participe à l'animation du territoire via la mise en œuvre des dispositifs d'insertion
professionnelle et sociale dans le cadre des partenariats avec les différents acteurs.
- Est référent de l'antenne dans le cadre de dispositifs spécifiques (création d'activité,
formation, PLIE, Contrat de Ville, prestations d'accompagnement spécifiques...);
- Procède à l'étude technique des dossiers et projets portés par le territoire
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o971260413001347-referent-insertion?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
SAVOIRS
Instances, processus et circuits décisionnels de la collectivité
Organisation de l'action sociale territoriale
Processus et procédures administratives
Acteurs socio-économiques et opérateurs des dispositifs d'insertion
Législation sociale et des dispositifs d'insertion et de l'environnement institutionnel
Méthodes d'ingénierie de projet et d'élaboration de projets professionnels
Méthodes et outils d'analyse, de diagnostic et d'évaluation (critères, indicateurs, ...)
Techniques de communication et d'animation des réseaux
Techniques de concertation, de médiation et de résolution de conflits
SAVOIR FAIRE
Fournir une expertise technique
Recueillir, analyser, synthétiser des données quantitatives et qualitatives
Assurer le suivi technique et financier des actions du PDI social
Favoriser les échanges professionnels et une approche pluridisciplinaire des problématiques de l'insertion
Instruire et répondre aux demandes de subvention
Rédiger des actes administratifs
Soutenir et améliorer les pratiques professionnelles des référents uniques
Utiliser les outils bureautiques et les technologies de l'information et de la communication
SAVOIR ÊTRE
Conserver la maîtrise de soi dans la gestion avec le public
Organiser son travail de manière autonome et avec méthodologie
Respecter les horaires et les délais d'exécution, se rendre disponible pour répondre aux nécessités de service
Contribuer à la conduite du changement et proposer de nouveaux outils, solutions ou méthodes de travail
Faire preuve de rigueur dans la réalisation des tâches quotidiennes
Faire preuve de pédagogie et mettre à la portée de l'autre son propos et son savoir
Avoir une approche éthique et pluridisciplinaire et respecter la déontologie de son métier
Respecter les droits des usagers et traiter les situations individuelles avec objectivité et équité
À propos de l'offre
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Candidatures à adresser par mail à recrutement@cg971.fr
Merci de :
- joindre CV + lettre de motivation en les nommant comme suit: lettre de motivation : "LM-Nom Prénom" et pour le CV :"CV - NOM Prénom"
- 3 derniers comptes-rendus d'entretien professionnel (candidats statutaires)
- rappeler le n° de l'offre dans l'objet du mail -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 15/06/2026
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Conseillère / Conseiller en insertion socioprofessionnelle et professionnelle
