Référent/e fonctionnel Finances Affaires juridiques - CONSEIL DEPARTEMENTAL DU GARD

Référence : O030260608000695

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Conseils départementaux
  • Localisation : Nîmes
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Date limite de candidature : 09/07/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Concevoir, analyser des outils de pilotage et d'aide à la décision nécessaires à l'élaboration et au pilotage des Budgets des directions de la DGA et autres suivis financiers...

Acteur incontournable des domaines budgétaires, financiers et juridiques, le service Budget, Finances et Affaires Juridiques de la DAPPUI DCV assure l'interface entre les Directions Opérationnelles de la DGA, et les Directions Support.
Il participe à l'ensemble de l'élaboration du process Budgétaire de la DGA-DCV, assure le suivi budgétaire de la DGA-DCV et pilote les différentes opérations budgétaires de la DGA ainsi que certaines opérations comptables.
Missions essentielles du poste :
* Concevoir, analyser des outils de pilotage et d'aide à la décision nécessaires à l'élaboration et au pilotage des Budgets des directions de la DGA et autres suivis financiers
* Participer à l'exécution budgétaire de la DGA et au suivi de cette exécution,
* Contribuer à la préparation budgétaire (BP, DM) de la DGA (Saisie),
* Constituer les dossiers nécessaires pour assurer le suivi des recettes de la DGA-DCV et gérer la partie financière de ces recettes particulièrement pour les directions DLL, Archives et Conservation départementale
* Participer au contrôle et à la vérification des rapports en lien avec les Directions Opérationnelles et les Directions fonctionnelles.
* Suivre et gérer les subventions de la direction d'Appui, de la DLL et de la direction des Archives départementales.
* Participer à l'interface financière et juridique particulièrement auprès des directions des Archives, DLL et Conservation.

Profil recherché

Profil recherché :
Compétences/aptitudes essentielles pour tenir le poste :
Connaissance du cadre général budgétaire des Collectivités Territoriales,
* Connaissance des règles inhérentes à la comptabilité publique,
* Capacité d'analyse, de synthèse, de restitution et de proposition,
* Capacités organisationnelles.
Qualités essentielles, savoirs être pour tenir le poste :
- Adaptabilité et réactivité,
- Autonomie, prise d'initiative, force de proposition,
- Capacités relationnelles, de travail en équipe et en transversalité,
- Discrétion et confidentialité,
- Sens du Service Public.
- Expérience :
Une expérience sur un poste similaire serait un plus.

Ces éléments du profil recherché serviront de critères d'analyse des candidatures

Modalités de candidature:
Contact service recruteur :

Hélène MARTIGNOLES, Directrice Appui : 04 66 76 37 07

Contact RH:
Blandine PECOURT, Conseillère recrutement : 04 66 76 37 22

Modalité de dépôt de candidature :

Les Candidatures doivent être obligatoirement composées de:

* Lettre de Motivation
* Curriculum vitae
* Copie de votre pièce d'identité

Pour les titulaires de la fonction publique s'ajoutera :
* Une copie de votre dernier arrêté de situation administrative qui précise votre cadre d'emploi, votre grade ainsi que votre indice
* Les 2 dernières évaluations.

Pour les non titulaires de la fonction publique s'ajoutera :
* Copie de votre dernier Diplôme obtenu et/ou diplôme demandé dans l'offre

Les candidatures incomplètes ne seront pas étudiées.

Qui sommes-nous ?

SIRET : 22300001900073

À propos de l'offre

  • Cliquez sur le lien ci-dessus pour postuler

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe, Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/09/2026
  • Coordonnatrice / Coordonnateur budgétaire et comptable

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