Responsable administratif et financier - Montélimar Agglo

Référence : O026260610000876

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : Montélimar
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 10/07/2026

Partager la page

Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.

  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Sous l'autorité du DGA Attractivité et en lien étroit avec les services juridiques et financiers de la collectivité, vous êtes

garant(e) de la bonne gestion budgétaire, comptable, et juridique des actes et des activités des directions et services de ce

pôle qui oeuvrent à l'attractivité, à l'animation et au développement du territoire de l'agglomération montilienne.

Il s'agit des directions du développement économique, du commerce et du tourisme, du Palais des Congrès, des sports,

de l'évènementiel et de la vie associative, du service règlementation du domaine public, et du programme local action

coeur de ville (ACV).

Vos principaux objectifs à ce titre :

- Coordonner et consolider les démarches de préparation et de suivi budgétaires dans une logique d'efficience et de

maîtrise des dépenses publiques

- Assurer le bon fonctionnement, la sécurisation et la performance de l'exécution financière et comptable des services du

pôle, en dépenses et en recettes

- Assurer l'efficacité et la sécurité juridique des procédures d'achats et de marchés publics des services du Pôle

- Contribuer à la formalisation et à la sécurisation juridique des actes et des activités des services du pôle, notamment

des délibérations et des conventions

Positionnement

Vous êtes positionné(e) à l'interface entre les cadres et référents finances des directions opérationnelles du pôle,

auxquels vous apportez appui et conseil, et les services juridiques et financiers de la collectivité (finances, commande

publique, affaires juridiques, assemblées).

Vos interventions et activités sont réparties entre les différents services du pôle en fonction des besoins et des priorités

de la DGA, dans le respect d'un plan de charge de travail soutenable permettant d'équilibrer vie professionnelle et vie

personnelle.

En lien avec le secrétariat du pôle Attractivité, vous accompagnez régulièrement le DGA dans ses échanges avec les élus,

les services, les partenaires et les prestataires, à l'occasion notamment de réunions avec les entreprises et les

associations, et de réunions internes de dialogue de gestion ou d'arbitrage portant sur les différentes directions du pôle.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o026260610000876-responsable-administratif-financier?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

Expérience confirmée dans la gestion et l'administration de collectivités territoriales et de l'utilisation d'un logiciel de

gestion financière publique (idéalement, Civil Finances).

Savoirs

- Expertise administrative, financière et juridique des administrations publiques

- Droit, finances publiques et comptabilité publique

- Gestion des collectivités territoriales

- Cadre juridique et financier des marchés publics et des subventions

- Politiques de développement territorial

Savoir-faire

- Capacité d'analyse et de synthèse

- Capacités rédactionnelles

- Elaboration d'actes administratifs et de conventions

- Gestion d'engagements financiers et utilisation des logiciels Finances / Juridiques

- Utilisation des outils numériques

- Coordination et collaboration transversale

Savoir-être

- Travail d'équipe et en transversalité

- Sens relationnel

- Capacité d'adaptation aux process et modes de fonctionnement

- Capacité d'écoute, et de pédagogie

- Organisation et rigueur

- Dynamisme, autonomie et proactivité

- Force de proposition

Permis / habilitations / formations

- Formation supérieure de type licence ou master en droit et finances publiques

- Permis B

Qui sommes-nous ?

Montélimar, capitale de la Drôme provençale et 2e ville du département, est située au coeur du sud-est de la France. Facilement accessible, la ville de Montélimar, 40 000 habitants, est positionnée sur l'axe TGV Paris-Marseille et bénéficie d'une gare raccordée au réseau grandes lignes qui permet de rejoindre Paris en 3h.



La ville fait également partie des 27 communes de Montélimar Agglomération qui comptabilise un bassin de population de 70 000 habitants. Ensemble, ville et agglo ont su construire et valoriser de nombreux équipements structurants (développement des mobilités, crèches, centres de loisirs, piscines, terrains sportifs, palais des congrès, théâtre, musée d'art contemporain...).

L'art de vivre, la convivialité, les patrimoines historiques et culinaires, dont le nougat, mais aussi les paysages emblématiques de champs de lavandes et d'oliviers offrent une qualité de vie exceptionnelle.


Notre territoire est également porté par une dynamique économique encouragée par la ville et son agglomération. Celle-ci se caractérise tant par l'artisanat que par l'implantation de grandes entreprises internationales attirées par un emplacement stratégique qui place également Montélimar et son agglomération à 1h d'Avignon et 1h30 de Lyon ou Marseille par l'autoroute A7.



Sous l'impulsion du Président - Maire, son administration communautaire est très largement mutualisée avec la ville-centre (1.000 agents).

À propos de l'offre

  • Postulez en cliquant sur le lien de candidature ci-dessous:

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur

  • Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

  • Vacant à partir du 01/09/2026
  • Responsable budgétaire

Des offres d'emplois recommandées pour vous

  • REGISSEUR GESTION ADMINISTRATIVE DES PATIENTS REGIE PUBLIQUE

    • Localisation : Drôme (26)
    • Fonction publique : Fonction publique Hospitalière
    • Employeur : Centre Hospitalier de Valence
    • En ligne depuis le 16 juin 2026

    Fonction
    publique
    Hospitalière

  • Responsable de la gestion administrative des patients

    • Localisation : Drôme (26)
    • Fonction publique : Fonction publique Hospitalière
    • Employeur : Centre Hospitalier de Valence
    • En ligne depuis le 08 juin 2026

    Fonction
    publique
    Hospitalière

  • Directeur des Finances (H/F) - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA DROME

    • Localisation : Drôme (26)
    • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
    • Employeur : Conseils départementaux
    • En ligne depuis le 22 mai 2026

    Fonction
    publique
    Territoriale

  • Coordinateur départemental des dépenses

    • Localisation : Drôme (26)
    • Fonction publique : Fonction publique de l'État
    • Employeur : Préfecture de la Drôme
    • En ligne depuis le 19 mai 2026

    Fonction
    publique
    de l'État

  • Responsable du service facturier dépenses F/H

    • Localisation : Auvergne-Rhône-Alpes
    • Fonction publique : Fonction publique de l'État
    • Employeur : Université de Savoie Mont Blanc
    • En ligne depuis le 18 juin 2026
  • RESPONSABLE DE l'ANIMATION ET DU CONSEIL DES CELLULES COMPTABLES SIGMESS

    • Localisation : Rhône (69)
    • Fonction publique : Fonction publique de l'État
    • Employeur : Service du commissariat des armées (SCA)
    • En ligne depuis le 18 juin 2026