Responsable bureau DRI FDSP - F/H
Référence : 2026-2419580
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
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Employeur :
Aix Marseille Université
Aix-Marseille Université - Localisation : Aix-en-Provence
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
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Nature du contrat
CDD d'1 an
- Expérience souhaitée Débutant
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels 1948.72€ brut / mois € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Au sein de la Direction des Relations Internationales et en lien étroit avec la Faculté de Droit et de Science Politique, ce poste contribue activement au développement et au rayonnement international de la composante. Véritable point d’appui pour les projets de coopération et de mobilité, il assure la coordination des relations avec les partenaires universitaires en France et à l’international et accompagne la mise en œuvre de la stratégie internationale de la FDSP.
En relation constante avec la direction de la composante, les enseignants-chercheurs, les services de la DRI, la DRH et les différents services administratifs d’Aix-Marseille Université, le poste permet de jouer un rôle central dans la construction et le suivi de projets internationaux. Il apporte une expertise et un accompagnement dans les démarches de coopération, participe à la négociation et au déploiement d’accords et de conventions et contribue au pilotage de l’activité internationale grâce à la production d’outils de suivi et d’indicateurs.
Le poste offre également une dimension particulièrement riche autour du développement des partenariats et des formations internationales. Il accompagne la création et le suivi de diplômes en partenariat international et de diplômes universitaires destinés aux publics internationaux, tout en contribuant à l’animation des réseaux et consortiums auxquels participe la FDSP. Cette activité s’inscrit dans une logique de développement de relations durables avec les universités partenaires et de valorisation des projets scientifiques et pédagogiques de la composante.
Une place importante est consacrée à l’animation, à la promotion et à l’accueil des publics internationaux. Le poste contribue à l’organisation de l’accueil de délégations étrangères, à la préparation des missions internationales des enseignants-chercheurs ainsi qu’à la conception et à la diffusion de supports de communication bilingues. Il participe également aux temps forts de la vie universitaire et aux actions de promotion de la mobilité internationale auprès des étudiants, sur les différents sites de la FDSP.
Le poste assure par ailleurs le suivi de dispositifs internationaux à forte visibilité, notamment les campagnes de bourses d’excellence Eiffel et l’accueil de professeurs invités. Il accompagne également les mobilités étudiantes, tant sortantes qu’entrantes, en assurant le suivi administratif des dossiers, la coordination avec les différents interlocuteurs et l’organisation des conditions d’accueil des étudiants internationaux.
Ce poste s’adresse ainsi à un environnement de travail ouvert sur l’international, au croisement de la coopération universitaire, de la mobilité étudiante, du développement des partenariats et de l’animation de réseaux. Il offre une activité diversifiée, à forte dimension relationnelle et organisationnelle, au sein d’une équipe de la DRI Campus Aix composée de huit personnes et sous la responsabilité directe de la responsable de la DRI Campus Aix.
Profil recherché
Ce poste s’adresse à un profil disposant d’une bonne connaissance de l’environnement universitaire et du fonctionnement d’Aix-Marseille Université, de ses composantes et de l’offre de formation de la FDSP. Une compréhension des dispositifs de coopération et d’échanges internationaux, ainsi que de l’organisation des Instituts, permettra de s’intégrer rapidement dans cet environnement tourné vers l’international. La connaissance des principaux acteurs de la mobilité étudiante, tels que Campus France, le CROUS, les universités partenaires ou la Région Provence-Alpes-Côte d’Azur, constitue également un véritable atout.
À l’aise avec les outils numériques et bureautiques, le profil recherché maîtrise les usages de Word, Excel et PowerPoint et sait mobiliser les outils de présentation et de communication à distance. La connaissance de MoveOn, outil de gestion de la mobilité internationale, et d’Apogée constitue un atout pour assurer efficacement le suivi des dossiers et des parcours étudiants. Une bonne connaissance des activités de la DRI dans leur ensemble permettra également d’appréhender les missions avec une vision globale et de faciliter les interactions avec les différents services.
Le poste requiert une bonne maîtrise de l’anglais, à l’oral comme à l’écrit, permettant d’échanger avec les universités partenaires, d’accompagner les étudiants internationaux et de rédiger des supports ou communications en anglais, avec un niveau attendu de B2.
Organisé et rigoureux, le profil recherché sait hiérarchiser les priorités, anticiper les échéances et respecter les délais dans un environnement où les activités sont variées et les interlocuteurs nombreux. La capacité à négocier, à animer des réunions, à coordonner des actions et à rendre compte constitue un atout essentiel pour mener les projets en transversalité et contribuer à leur réussite.
Doté d’un excellent relationnel, le profil recherché fait preuve d’écoute, de diplomatie et d’ouverture d’esprit dans les échanges avec des interlocuteurs issus de cultures et d’environnements professionnels variés. Le sens de l’initiative, la discrétion et la réactivité permettent d’agir avec autonomie tout en s’inscrivant dans un travail d’équipe. Une véritable appétence pour l’international, le dialogue interculturel et le travail en réseau sera particulièrement appréciée.
Niveau d'études minimum requis
- Niveau Niveau 4 Baccalauréat
Localisation
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Labelisée Initiative d’excellence depuis 2012, amU est une université de recherche intensive, à la fois ancrée sur son territoire et reconnue internationalement. Attractive, engagée, dynamique, amU construit son avenir avec l’ensemble de ses communautés. En 2023, elle a défini une vision ambitieuse à horizon 2030, qui s’exprime autour de quatre actions stratégiques.
Nous recrutons dans plus de 260 métiers
La qualité de vie au travail, la recherche de sens et d’utilité dans son métier, la polyvalence des postes et le rôle de l’université pour le territoire… Les raisons de nous rejoindre sont nombreuses. À votre tour, prenez part à cette belle aventure et contribuez à faire bouger les lignes !
Qui sommes-nous ?
Avec une offre pluridisciplinaire d’excellence et résolument tournée vers l’international, amU est à la fois un lieu de savoirs, d’innovations et d’engagements déterminants pour relever les défis de notre époque et jouer un rôle positif au service de la société.
amU défend une ambition : ouvrir le champ de tous les possibles et permettre à chacune et chacun de s’épanouir en faisant avancer la société.
Ainsi, elle multiplie les projets interdisciplinaires, audacieux et créatifs pour apprendre à penser ensemble le monde de demain. En écho à ses valeurs sociales et solidaires, elle agit pour le bien-être des étudiants et de ses personnels. Enfin, tout en assumant un rôle socio-économique local important, amU profite de sa situation géographique exceptionnelle pour développer des partenariats dans le monde entier.
Nous accueillons chaque année des dizaines de milliers d’étudiantes et d’étudiants. Travailler à amU, c’est les accompagner et participer à la construction du monde de demain. Notre offre pluridisciplinaire et notre dynamisme nous placent au cœur des enjeux sociétaux et écologiques. Elle fait aussi de nous un acteur majeur du développement du territoire.
À propos de l'offre
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Rejoindre AMU, c’est bénéficier d’un environnement de travail socialement engagé :
- Selon le cadre de la structure, une flexibilité dans l’organisation de la semaine de travail est possible : deux dispositifs ouverts dès 2 mois d’ancienneté en accord avec le manager : Le télétravail et la semaine en 4j ou 4,5j
- Un équilibre des temps de vie : bénéficiez jusqu'à 50 jours de congés dès la première année, puis 58 jours après un an (varie selon l’organisation choisie et le temps de travail)
- Une prime mensuelle et annuelle dès 12 mois d’ancienneté pour les agents non titulaires et application du RIFSEEP pour les titulaires
- Un accompagnement personnalisé pour les personnels en situation de handicap
- La prise en charge des transports en commun à hauteur de 75% compatible avec un forfait mobilité durable
- La possibilité d’une place de parking ou d’un forfait mobilité durable pour l'utilisation de cycles sur les trajets domicile-travail
- Un accès à des prestations dans différents domaines : loisir, sport, culture et social
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Vacant à partir du 18/10/2026
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Chargée / Chargé de relations européennes et internationales