Responsable de l'hébergement d'urgence (H/F)
Référence : 2026-2365664
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
-
Employeur :
Direction régionale et interdépartementale de l'Hébergement et du Logement (DRIHL)
Direction régionale et interdépartementale de l'hébergement et du logement (DRIHL) - Localisation : 5 rue Leblanc – 75015 PARIS
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Encadrement : Oui
Nombre de personnes à encadrer (répartition par catégorie) : 4B (dont 1 en responsabilité hiérarchique directe)
Activités principales :
- contribution à la mise en œuvre de la politique d’accueil et d’hébergement d’urgence et de stabilisation des personnes sans abri
- pilotage, suivi et contrôle des structures d’hébergement d’urgence et de stabilisation (hors CHRS)
- allocation des ressources aux structures d’hébergement d’urgence et de stabilisation (subventions)
- mise en œuvre des plans d’urgence (plan Hiver, plan Canicule, plan Vigilance Crue)
Activités annexes:
- stabilisation du parc d’hébergement : gestion des ouvertures / fermetures de places d’hébergement
- suivi du dispositif des haltes de nuit
Partenaires institutionnels :
DRIHL siège - Préfecture - Ville de Paris -Associations
Spécificités du poste / Contraintes :
- interlocuteurs associatifs nombreux
- nécessité de tenir compte des urgences
- déplacements sur le terrain
- astreintes
Profil recherché
E : expert / M : maîtrise / A : application / N : notions
Connaissances:
Droit administratif (A)
Modalités du dialogue de gestion /tarification des ESMS (M)
Secteur de l’exclusion sociale (M)
Compétences managériales (M)
Savoir-faire :
Animer une équipe (M)
Capacités rédactionnelles (M)
Animer des réunions partenariales ou institutionnelles (M)
Savoir être nécessaire :
Travailler en autonomie
Avoir le sens de l’écoute et du dialogue
Travailler en équipe
Avoir une force de conviction
Faire preuve de réactivité
Le poste peut convenir à un premier poste dans le domaine ou à une nouvelle orientation professionnelle.
Le poste peut convenir des attachés débutants qui seront en formation durant les 6 mois qui suivront leur prise de poste.
Éléments de candidature
Personnes à contacter
- mouloud.yahmi@developpement-durable.gouv.fr
- brh.sg.drihl-if@developpement-durable.gouv.fr
Qui sommes-nous ?
La DRIHL met en œuvre les politiques publiques visant à mettre à l’abri, héberger et faciliter l'accès au logement des plus démunis,
ainsi qu’à construire et à rénover des logements pour tous.Elle compte près de 500 agents répartis entre son siège parisien et ses 4
unités départementales (75, 92, 93 et 94) relevant de 3 ministères (écologie-logement, intérieur et ministères sociaux).
Descriptif du service
Le service Accueil et Hébergement (SAH) de l’unité départementale 75 a en charge l’organisation, le suivi, le
financement et le contrôle des actions de veille sociale, d’hébergement et d’accompagnement des personnes en situation de précarité à Paris.
Il gère les crédits 75 des BOP 177, 303, 104 et 304.
Effectifs du service : 26 agents (12A – 13B – 1 C)
Il est composé de 3 bureaux et deux cellules :
- Bureau de la veille sociale et de l’hébergement d'urgence
- Bureau de l’hébergement d'insertion et de l'asile
- Bureau d’insertion par le logement
- une cellule d'appui transverse inspection contrôle
- une cellule d’urgence Ukraine
Missions du bureau :
Le bureau de la veille sociale et de l’hébergement d’urgence est plus particulièrement chargé :
- de l’organisation, du suivi et du financement des actions de veille sociale : 115, accueils de jour, maraudes
- de l’organisation, du suivi et du financement de l’hébergement d’urgence et de stabilisation (CHU/CHS hors CHRS)
- de la gestion des plans d’urgence
- des remontées d’information auprès du siège de la DRIHL
Effectif du bureau (répartition par catégorie) : 8 agents (4A, 4B)
À propos de l'offre
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Code poste renoirh : RH00033230
Catégorie A
RIFSEEP 3
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Vacant à partir du 01/09/2026
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Responsable sectorielle / sectoriel