Responsable de la commande publique et de l'administration générale (h/f) - Commune de La Gaude

Qualifications requises : titulaire d'un Master 2 en droit public
Expérience exigée sur poste similaire.

Les compétences techniques :
o Maîtriser le cadre législatif et réglementaire des collectivités territoriales, du fonctionnement et enjeux du contrôle de légalité, du cadre juridique d'élaboration des actes des collectivités ;
o Avoir un esprit de synthèse, qualités rédactionnelles ;
o Maîtriser le fonctionnement des assemblées délibérantes ;
o Maîtriser les techniques de rédaction des actes administratifs ;
o Maîtriser le cadre règlementaire du fonctionnement des collectivités et établissements publics ;
o Maîtriser les règles budgétaires et comptables de la comptabilité publique ;
o Maîtriser les procédures réglementaires de passation des marchés publics et des contrats ;
o Maîtriser l’outil informatique.

Les compétences relationnelles :
o Savoir faire preuve de discrétion et de réserve ;
o Être en mesure d’adopter un comportement et une expression adaptées aux fonctions ;
o Avoir le sens du service public.

Les compétences organisationnelles :
o Organiser son travail en fonction des objectifs définis, des priorités et des contraintes de temps particulières ;
o Être en mesure d’organiser son travail au quotidien selon les besoins du service ;
o Être rigoureux et logique dans l’exercice des missions ;
o Savoir organiser ses missions en tenant compte de la polyvalence d’occupation du poste ;
o Capacités d’analyse et de synthèse – force de proposition ;
o Avoir un esprit d’initiative et de décision ;

Compétences managériales :
- Connaître les principes du management opérationnel ;
- Savoir manager un service : animation du management opérationnel, conduite du changement, management par projet, etc ;
- Savoir apprécier le travail des collaborateurs et dynamiser leur activité par des conseils adaptés ;
- Savoir définir et négocier des missions et des objectifs prioritaires ;
- Savoir mener des entretiens individuels ;
- Savoir fédérer et motiver des petites équipes ;
- Savoir organiser des réunions.