Responsable de projet "Appel A Projets transformants ERASME" - DT
Référence : 2026-2318364
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
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Employeur :
Université Paris Est Créteil (UPEC)
Université Paris-Est Créteil 61 avenue du Général de Gaulle 94010 Créteil Cedex France - Localisation : UPEC - Campus centre, 61, avenue du Général de Gaulle 94000 Créteil
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
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Nature du contrat
CDD de 2 ans
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Vous intégrez la Direction de la Transformation – Pôle Stratégie et grands projets de l’UPEC, une équipe de 18 personnes dédiée au pilotage des projets stratégiques de l’établissement, comme AURORA et ERASME. Vous contribuez directement à la mise en œuvre de la stratégie de l’université en accompagnant les porteurs de projets et en finançant des actions innovantes en réponse aux enjeux sociétaux. Vous pilotez cet appel à projets interne, en collaboration avec une cellule finances et RH dédiée, un service « Science Engagée » et une cellule « Développement Durable et Responsabilité Sociétale ».
Sous la responsabilité hiérarchique de la Program Manager ERASME, vous assurez la coordination, la gestion et le pilotage administratif des projets lauréats de l’AAP ERASME au sein de l’UPEC :
- Vous coordonnez l’organisation et instruisez la dernière vague de l’appel à projets
- Vous produisez, en collaboration avec le pôle pilotage et qualité et le responsable financier, l’ensemble des livrables (tableaux, indicateurs, outils) nécessaires au suivi des projets
- Vous garantissez l’application de la réglementation en vigueur au sein des projets lauréats
- Vous veillez à la mise en visibilité des actions et à la mobilisation des experts métiers sur les différents périmètres des projets : partenariats, qualité, analyse d’impacts, science et société, évènementiel, DD&RS
- Vous êtes garant.e de la collecte de données pour le reporting annuel auprès de l’ANR sur votre périmètre d’activités
- Vous rendez compte auprès de la hiérarchie et du PMO ERASME des avancées des projets
Profil recherché
Agents contractuels (CDD de 24 mois avec possibilité de renouvellement) ; rémunération basée sur la grille indiciaire des ingénieurs d'études (entre 1900€ et 3000 € nets mensuels pour les agents contractuels expérimentés en fin de carrière)
Connaissances souhaitées ou à acquérir :
- Organisation et fonctionnement de l’ESR
- Méthodologie de conduite de projet
- Techniques d’animation d’équipe, de réseaux, facilitation
- Communication
La connaissance des procédures de gestion des commandes serait un atout.
Savoir-faire :
- Gérer des projets
- Animer des communautés hétérogènes
- Maîtriser des outils bureautiques (Office 365
- Savoir gérer son activité de manière autonome, dans un calendrier et un cadre de gestion définis
- Produire des outils, tableaux de bord et de suivi, notes administratives
- Savoir rendre compte
Savoir être :
- Excellentes compétences relationnelles (aisance à l'oral en français et en anglais) et compétences rédactionnelles
- Ouverture d'esprit et capacité d'adaptation à des situations variées
- Prise d'initiative et dynamisme, capacité à convaincre
Niveau d'études minimum requis
- Niveau Niveau 7 Master/diplômes équivalents
Localisation
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Qui sommes-nous ?
Avec plus de 40 000 étudiants, l'Université Paris-Est Créteil Val de Marne (UPEC) est la plus grande université multidisciplinaire et professionnalisée d'Ile-de-France.
Créée en 1970, l'UPEC offre une gamme complète de formations (du diplôme universitaire de technologie au doctorat) et compte 15 composantes (facultés, écoles, instituts, observatoire) ainsi que 32 laboratoires de recherche couvrant presque toutes les disciplines.
L'université emploie aujourd'hui plus de 1000 personnels BIATSS et 1600 enseignants. Elle est dotée d'un budget annuel de 260 millions d’euros et est implantée sur 16 sites dans 3 départements.
Pour plus d'informations : http://www.u-pec.fr/
Descriptif du service
La direction de la Transformation entend accompagner la direction générale des services, l’équipe politique de l’établissement, les directeurs des services centraux, des composantes et des laboratoires dans la construction et la mise en œuvre de la stratégie de développement de l’université.
Elle est composée de quatre pôles :
- Pilotage, Qualité & Audit
- Partenariats
- Stratégie & Grands Projets
- Management de la Donnée
Lauréat de l’appel à projets « ExcellencES » (PIA4), le programme ERASME ambitionne de mettre les missions de l’Université au service de l’avancement de la société à travers l’engagement de l’ensemble des communautés universitaires et de nos partenaires. Pour cela, l'UPEC a obtenu un financement de 21,2M€ sur 10 ans.
L'AAP transformant ERASME est un appel à projets interne qui vise à financer des actions en réponse aux enjeux sociétaux et à accompagner les porteurs de projets dans leur mise en oeuvre.
À propos de l'offre
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Nombreux avantages : Accompagnement dans l’évolution professionnelle, 47 jours de congés annuels, Espaces de restauration pour les personnels, Activités culturelles et de loisirs à tarifs préférentiels, Site directement accessible par RER/Bus/Métro/A4
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Activité modulable avec des pics d'activité à prévoir.
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Vacant à partir du 01/09/2026
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Responsable sectorielle / sectoriel
