Responsable de projet sécurité - REGION HAUTS-DE-FRANCE

Référence : O059261102000810

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Conseils régionaux
  • Localisation : Laon
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Date limite de candidature : 02/12/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Contexte du poste :
Rattachée au pôle Education et Avenir des Jeunes, la Mission Information et proximité avec les Lycées est composée de 3 services dont le service ingénierie, expertise et coordination de la sécurité. Ce dernier prend en charge les opérations de travaux : - de niveaux 5 et 4 de la norme FDX 60-000 sur les moyens de secours contre l'incendie dans les EPLE (systèmes de sécurité incendie, installations techniques de désenfumage , prescriptions des commissions de sécurité, observations des bureaux de contrôles) dans le cadre de la maintenance obligatoire. - de niveau 5 de la norme FDX 60-000 dans le cadre de la poursuite du plan de sûreté au sein des EPLE (clôtures-Portails , sonneries différenciées , vidéo-protection) et de la mise en œuvre des préconisations décrites dans les actualisations des diagnostics de sécurité.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o059261102000810-responsable-projet-securite?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

Diplôme : Bac +3/Bac +5 technique bâtimentaire
Expérience : 5 ans en conduite d’opérations en maitrise d’ouvrage publique

Profil :
Connaissances en réglementation relative à la sécurité incendie et ERP
Qualités rédactionnelles et relationnelles
Travail d’équipe requis, en favorisant la transversalité avec les autres directions opérationnelles et les EPLE

Permis B

Conditions de travail :
Complexités relationnelles
Déplacements fréquents
Travail sur écran

Qui sommes-nous ?

La Région est la collectivité locale qui constitue le plus vaste échelon de l’organisation territoriale en France, caractérisée par l’étendue de son territoire et son rôle stratégique. Elle est dotée de la personnalité morale et de l’autonomie administrative et financière. Elle agit à une échelle stratégique, au-delà du quotidien immédiat des habitants. La région définit des politiques publiques dans le cadre fixé par la loi, en lien avec l’État et les autres collectivités.

En savoir plus sur l'employeur

À propos de l'offre

  • Pour postuler, merci de cliquer sur le lien

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Ingénieur, Ingénieur principal

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/02/2027
  • Chargée / Chargé de développement territorial

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    publique
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