Responsable de service - Commune de LA FERTE MACE
Référence : O061260608000240
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : La Ferté Macé
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
La ville de La Ferté-Macé (département de l’ORNE), avec près de 120 agents, est une commune accueillante et solidaire. Elle dispose d’un patrimoine naturel exceptionnel de plusieurs hectares. Cette richesse a été primée par le label « Station Verte ». Dotée de plusieurs équipements publics (une base de loisirs, le centre aquatique, une salle de cinéma, un musée, une médiathèque, des gymnases et stades, deux écoles, deux collèges, trois lycées et un centre de formation) qui font son attractivité.
Descriptif et missions :
Directrice de "L'Atelier", Référente jeunes/Habitants.
Sous l'autorité du responsable du Centre Socioculturel.
Participation à la définition et à la mise en œuvre des orientations
stratégiques en matière d’enfance, de jeunesse et d’éducation
GERER LES RELATIONS AVEC LES ETABLISSEMENTS SCOLAIRES
- Interlocuteur direct avec le directeur
- Suivi de l'entretien des établissements scolaires et d'activités
- Participation aux conseils d'école
COORDINATION PERISCOLAIRE
- Constituer et organiser le travail des équipes d'animation périscolaires
dans le respect de la réglementation
- Coordonner les équipes en lien avec les référents de sites périscolaires:
recrutement, planning et suivi, établir le plan de formation des agents de
travail, animation des temps d'équipes....
- Garantir la cohérence des projets pédagogiques avec les objectifs du
PEDT
- Animer le comité de pilotage du PEDT et les dispositifs d'actions
éducatives
- Contribuer au diagnostic des besoins du territoire
- Etablir le budget périscolaire, assurer son suivi
- Compléter les demandes de subventions CAF, MSA ...se rapportant au
temps périscolaire en lien avec le N+1
RELAIS DES DISPOSITIFS EDUCATIFS ET DE PREVENTION
- En concertation avec les autres services municipaux concernés et ceux de
Flers Agglo, assurer le rôle de relais local des dispositifs transversaux
concernant le Conseil Intercommunal de sécurité et de Prévention de la
Délinquance (CISPD)
ORGANISATION GENERALE DU RESTAURANT ET ENTRETIEN DES LOCAUX
Constituer et organiser le travail des équipes des cuisines satellites
Coordonner les équipes en lien avec les référents de sites périscolaires :
recrutement, planning et suivi, établir le plan de formation des agents de
travail, animation des temps d'équipes.
Contribuer au diagnostic des besoins du restaurant et des locaux
Etablir le budget du restaurant municipal en lien avec le référent, assurer son suivi
Contribuer aux demandes de subventions
DIVERS
Assistance et conseil auprès des élus
Veille sectorielle
Gestion administrative, budgétaire et financière du service
Management opérationnel du service - Animation et pilotage des équipes
Profil recherché
Savoirs- connaissances
- Connaissance sociologique du territoire
- Enjeux, réglementations, politiques nationales et locales, dispositifs contractuels liés aux domaines pris en charge
- Méthodologie de projet, d'analyse, de diagnostic et d'évaluation
- Techniques de résolution de problèmes et de médiation
- Règles budgétaires, comptables et commande publique
- Notions de projections, prévision et simulation d'effectifs
Savoirs faire
Réaliser un diagnostic local et identifier les besoins
Analyser les évolutions (juridiques, politiques) et leurs incidences
Informer, alerter les élus et le DGS, prendre en compte leurs orientations et priorités et les traduire en plans d'actions
Identifier et mobiliser des partenaires
Piloter des projets
Encadrer et animer des services, structures et équipes
Participer aux arbitrages, expliquer les décisions et faire adhérer aux choix
Gérer du personnel, contrôler, évaluer, organiser des plannings, animer des réunions
Définir des priorités, négocier des moyens
Veiller au respect des normes, procédures et réglementations
Savoirs être
Force de proposition
Capacité d'écoute, d'adaptation et de négociation
Esprit de synthèse
Travail en équipe
Prise de décision, d'initiatives
Rendre compte
Réactivité
À propos de l'offre
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Diffusion dans le cadre d'une promotion interne.
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Conseiller des APS
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Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
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Vacant à partir du 08/07/2026
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Responsable de coordination administrative
