Responsable du pôle animation séniors et évènementiel (h/f) - Clichy-la-Garenne
Référence : O092260807001231
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Clichy
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Sous la responsabilité de la Direction du CCAS, le(a) Chef(fe) du service animation séniors et évènementiel coordonne et pilote la politique d’animation, de lien social et de prévention de la perte d’autonomie en direction des seniors de la commune. Il/ elle veille à la mise en œuvre d’une offre d’activités diversifiée favorisant le bien vieillir, la participation sociale, l’accès aux loisirs, la lutte contre l’isolement et le maintien de l’autonomie des personnes âgées.
Le poste assure également la supervision du fonctionnement des espaces de convivialité et de restauration destinés aux séniors, dans une logique de qualité de service, de proximité et de prévention.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o092260807001231-responsable-pole-animation-seniors-evenementiel?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
1. Savoirs/diplômes :
Formation de niveau Bac + 3 à 5 dans les domaines suivants :
- Action sociale
- Management des organisations publiques
- Gérontologie
- Développement local
Connaissances :
- Fonctionnement des collectivités territoriales et des CCAS
- Politiques publiques du vieillissement et du bien vieillir
- Dispositifs de prévention de la perte d’autonomie
- Méthodologie de conduite de projet
- Gestion budgétaire et commande publique
- Réglementation en matière d’accueil du public, d’hygiène et de sécurité
- Conduite de projets d’animation et évènementiels
2. Savoirs faire :
Concevoir et piloter une politiqué d’animation et évènementiel à fort impact politique
Manager des équipes pluridisciplinaires
Conduire des projets complexes
Animer des réseaux de partenaires
Organiser et coordonner des évènements
Elaborer et suivre un budget
Produire des outils de suivi et d’évaluation
3. Qualités relationnelles exigées :
• Sens avéré du service public et de la relation usager
• Capacité d'écoute et d’empathie : analyser et comprendre la demande de l'interlocuteur, afin d’y apporter une réponse adaptée
• Qualités de communication écrite et orale
• Capacité d’adaptation aux différentes situations et interlocuteurs
• Savoir travailler en équipe, capacité à fédérer, mobiliser et animer les &équipes pluridisciplinaires
• Sens du dialogue et de la négociation
• Posture managériale bienveillante alliant rigueur et exigence, accompagnement et responsabilisation des collaborateurs
• Disponibilité et adaptabilité dans les relations avec les élus, les usagers et les partenaires
Qui sommes-nous ?
La commune est la plus petite collectivité territoriale de France, et la plus répandue sur le territoire. C’est une entité juridique dotée d’une personnalité morale et d’une autonomie administrative selon le principe constitutionnel que l’on appelle la libre administration des collectivités. Cette autonomie permet à chaque commune, quelle que soit sa taille, d’adapter son action aux besoins de son territoire.
La commune est administrée par le Maire. Il est l’autorité territoriale, gère le budget, est l’employeur du personnel communal et définit la politique à suivre avec les élus du conseil municipal. Il est également agent de l’État pour les fonctions d’état civil, d’ordre public, d’organisation des élections et de délivrance de titres réglementaires.
Les communes bénéficient d’une compétence générale pour gérer toute affaire d’intérêt communal. Ainsi, les compétences d’une commune sont nombreuses et très concrètes. Elle gère l’état civil (naissances, mariages, décès), la voirie communale, l’entretien des écoles maternelles et élémentaires et des bâtiments publics, la propreté, les espaces verts, les équipements sportifs et culturels, l’urbanisme et la maîtrise des sols, l’aménagement urbain, l’action sociale via le centre communal d’action sociale (CCAS), les transports scolaires, la police municipale, l’organisation de l’accueil du jeune enfant. Suivant la taille de la commune et son budget, celle-ci va gérer plus ou moins de missions. Chaque commune reste libre de renforcer tel ou tel domaine en fonction des orientations définies par les élus et des besoins des habitants.
Cette diversité ouvre un large éventail de carrières : métiers de proximité, ingénierie territoriale, environnement, numérique, social, culture, urbanisme, éducation, sport, santé, animation, sécurité… Travailler dans une commune, c’est choisir un cadre professionnel où l’impact de son action est directement visible dans la vie quotidienne des habitants. C’est un environnement où la polyvalence, la capacité d’innovation et le sens du service sont valorisés. Que l’on contribue à accueillir les familles, entretenir les écoles, aménager l’espace public, développer la vie culturelle ou accompagner les transitions environnementales, chaque mission participe directement à la qualité de vie du territoire et au dynamisme de la collectivité.
À propos de l'offre
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Envoyer CV et lettre de motivation à l'attention de
Monsieur le Maire
Mairie, 80 bd. Jean Jaurès - BP 300
92112 CLICHY CEDEX
ou par mail recrutement@ville-clichy.fr -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché principal
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 06/10/2026
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Responsable du service population
