Responsable du pôle protection maternelle et infantile - santé F/H - CONSEIL DEPARTEMENTAL DU NORD
Référence : O059260605001032
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : Avesnelles
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Le Département favorise l'accueil de l'enfant à naître et son développement harmonieux au sein de sa famille. Les services de Protection Maternelle et Infantile (PMI) participent à la promotion de la santé des futurs parents dès la grossesse et de l'enfant jusqu'à l'âge de 6 ans.
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire de la PMI, vous contribuez activement à :
Participer à l’élaboration des politiques départementales et à leurs conditions de mise en œuvre dans le cadre de la Commission Technique Départementale PMI Santé (CTD PMI Santé) ;
Assurer l’encadrement hiérarchique de l’équipe de la PMI ;
Mobiliser les équipes, impulser une réflexion et entraîner l’adhésion de celles-ci ;
Représenter le Département en matière de santé publique dans les différents réseaux du territoire ;
Travailler en transversalité avec les différents services ;
Organiser l’instruction administrative des projets, demandes de subvention et conventions relatifs à la PMI.
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire de la PMI, vous contribuez activement à :
Participer à l’élaboration des politiques départementales et à leurs conditions de mise en œuvre dans le cadre de la Commission Technique Départementale PMI Santé (CTD PMI Santé) ;
Assurer l’encadrement hiérarchique de l’équipe de la PMI ;
Mobiliser les équipes, impulser une réflexion et entraîner l’adhésion de celles-ci ;
Représenter le Département en matière de santé publique dans les différents réseaux du territoire ;
Travailler en transversalité avec les différents services ;
Organiser l’instruction administrative des projets, demandes de subvention et conventions relatifs à la PMI.
Profil recherché
Intéressé(e) par les politiques départementales en matière de santé publique et la prévention médico-psycho sociale, vous en connaissez les dispositifs et êtes force de proposition dans la conduite de projet ;
Manager, vous savez mobiliser les équipes, impulser une réflexion et entraîner l’adhésion ;
Doté(e) d’une forte aptitude relationnelle et fédératrice ;
Médecin territorial expérimenté, compétent ou spécialiste en pédiatrie, gynécologie, pédopsychiatrie ou santé publique ou médecin généraliste susceptible d’acquérir rapidement une légitimité technique sur le sujet.
À propos de l'offre
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CV et Lettre de motivation adressés via l'onglet Postuler figurant sur l'offre d'emploi
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Médecin de 1ère classe, Médecin de 2ème classe, Médecin hors-classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 05/07/2026
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Responsable territoriale / territorial d'action sociale
