Responsable pôle accueil - Bibliothèque Métropolitaine de l'Hôtel-Dieu (F/H)
Référence : O063260427001192
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Clermont-Ferrand
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Le réseau de lecture publique a été créé en 2005 suite au transfert des bibliothèques communales. Aujourd'hui, il comprend 15 bibliothèques et médiathèques organisées en 6 bassins, 3 annexes, 2 bibliobus ainsi que 2 équipements spécialisés : la bibliothèque du patrimoine, et la Jetée, centre de documentation du cinéma et du court-métrage.
En tant que responsable du pôle accueil de la bibliothèque métropolitaine de l'Hôtel-Dieu et du réseau de lecture, vous définissez et mettez en oeuvre la politique d'accueil du public de l'équipement tout en participant à l'accueil du public et à la vie du réseau de lecture publique.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o063260427001192-responsable-pole-accueil-bibliotheque-metropolitaine-hotel-dieu-h?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Rejoignez-nous si : De formation supérieure (Bac+3 à Bac+5) en métiers du livre, documentation ou ingénierie culturelle, vous justifiez d'une expérience confirmée en lecture publique, en encadrement d'équipe et pilotage de projets. Une connaissance des politiques culturelles territoriales et des enjeux d'accueil des publics constitue un atout.
Vous disposez d'une expertise documentaire et culturelle et maîtrisez l'environnement administratif et réglementaire applicable aux bibliothèques et aux établissements recevant du public. La connaissance des spécificités de la métropole serait un plus.
Manager confirmé(e), vous savez mobiliser et fédérer une équipe, organiser et coordonner l'activité au quotidien afin de garantir la qualité et la continuité du service. Vous êtes à l'aise avec le travail en mode projet et disposez de compétences en ingénierie culturelle appliquée à la lecture publique, ainsi qu'en suivi budgétaire.
Doté(e) d'un bon sens relationnel, vous travaillez aisément en partenariat et animez des dynamiques collectives. Organisé(e), autonome et rigoureux(se), vous faites preuve d'initiative et proposez des solutions novatrices afin de contribuer à l'amélioration continue des services.
Vos avantages : * Carte titres-restaurant : valeur 10,50 € dont 60% pris en charge
* Mutuelle labellisée : participation jusqu'à 30 €/mois pour une mutuelle
* Prévoyance : contrat de groupe obligatoire avec participation de 30 €/mois
* Forfait mobilité durable jusqu'à 300€
* Abonnement de transports en commun remboursé à 75 %
* Comité des oeuvres sociales (COS)
* Compte épargne-temps (CET)
* Plan d'accompagnement managérial : charte, communauté, plan de formation, etc,...
Date limite de réception des candidatures fixée au 28/05/2026 (CV + lettre de motivation obligatoires)
Recrutement par voie statutaire, à défaut par voie contractuelle.
La Métropole s'engage à garantir l'égalité de traitement de tous les candidats.
Qui sommes-nous ?
Capitale économique, universitaire, culturelle et sportive, la métropole clermontoise rassemble 21 communes et 300 000 habitants. Territoire, vivant et dynamique, au sein d'un cadre naturel exceptionnel, notre Métropole foisonne de projets et déborde d'énergie.
Clermont Auvergne Métropole entend renforcer son rôle de locomotive pour le développement de l'Auvergne, dans la seconde région la plus dynamique de France.
Pour relever les défis de demain, nous nous appuyons sur l'engagement de nos 2 300 agents et nous recherchons régulièrement de nouvelles compétences.
À propos de l'offre
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Bibliothécaire, Bibliothécaire principal
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 26/06/2026
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Bibliothécaire
