RESPONSABLE SERVICES TECHNIQUES & ORDURES MENAGERES / TECHNICIEN ENVIRONNEMENT (h/f)
Référence : O015261006000624
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Etablissements publics de coopération intercommunale
- Localisation : Saignes
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Le/la Technicien(ne) Environnement participe de manière active, à la mise en œuvre de la politique "Environnement et déchets" de Sumène Artense Communauté.
Il/elle dirige et coordonne les actions des services Techniques et Ordures Ménagères.
Diriger et coordonner les actions des services techniques / OM :
- Encadrement des agents, gestion des plannings, affectation des agents, organisation des différentes missions des équipes affectées à la collecte des déchets ménagers ou diverses missions relatives aux compétences intercommunales.
- Gestion des remplacements (absences et congés) des agents dans le cadre de la continuité des services publics,
- Programmer, organiser et suivre les travaux exécutés en régie, contrôler et rendre compte de l’avancée des travaux,
- Assurer le suivi régulier des tonnages collectés (recyclables, déchets ménagers) et suivi des évènements indésirables (refus de collecte ou autre),
- Gestion des stocks et des approvisionnements en matériel, outillage et pièces mécaniques,
- Assurer l’étude des devis fournis par des fournisseurs ou entreprises dans le cadre des travaux confiés à des entreprises extérieures, contrôler les factures.
Mettre en œuvre et animer les actions favorisant le développement durable au sein de la collectivité :
- Veille réglementaire sur les sujets de l’environnement, initiation de projets et d'événements tournés vers les habitants et les autres publics locaux (scolaires, entreprises, associations) afin de sensibiliser et d’éduquer à l’environnement et au développement durable,
Assurer un service de pré-collecte et de collecte de qualité des déchets auprès des usagers et les accompagner et inscrire le territoire dans les objectifs de la loi pour la transition énergétique et la croissance verte (LTECV) et la loi Anti-Gaspillage et Economie Circulaire (AGEC) :
- Suivi des problématiques liées à la collecte, contrôle et suivi des collectes sélectives et mise en place d'actions correctives en lien avec le responsable des services techniques,
- Informer les habitants et publics relais afin d'améliorer la qualité du tri (création d'outils de communication, formation des usagers au compostage, etc.),
- Mener des actions de réduction des déchets auprès de l'ensemble des usagers.
Organisation et animation de la commission déchets /environnement
Suivi budgétaire du service,
Rédaction du rapport sur le Prix et la Qualité du Service (RPQS), réalisation des matrices des coûts,
Participation aux différents projets d'études de la collectivité,
Mise en œuvre et suivi de le redevance spéciale.
Profil recherché
Savoirs faire :
• Connaître le fonctionnement, l’organisation et l’environnement de l’EPCI et des réglementations applicables,
• Connaître les principes de base de la gestion budgétaire et le suivi des dépenses publiques et de la commande publique,
• Maîtriser les normes et techniques dans les différents domaines de technicité des services,
• Maîtriser les règles d’hygiène et de sécurité et savoir les retransmettre aux agents,
• Aptitudes managériales et relationnelles,
• Capacité à initier, construire et assurer les suivis de projets de longue durée,
• Avoir des connaissances sur la réglementation en vigueur,
• Connaissance dans le domaine des déchets,
• Maitrise des outils informatiques notamment Excel,
• Appliquer et faire appliquer la réglementation,
• Qualité d’animation auprès de différents publics,
• Capacité d’analyse et de propositions.
Savoirs être :
• Sens du service public,
• Sens de l’écoute, bon relationnel,
• Responsable, dynamique, autonomie, rigueur.
• Diplomate et pédagogue,
• Savoir prioriser les actions,
• Savoir réagir en situation de conflit,
• Maîtrise de l’expression écrite et orale.
Diplômes et formations requis ou souhaités :
• Niveau Bac + 2/3 dans le domaine de l’environnement/déchets ou du développement durable ou licence professionnelle, ou expérience sur poste similaire.
• Diplôme de « maître composteur » souhaité.
• Permis B obligatoire
Qui sommes-nous ?
Les établissements publics de coopération intercommunale (EPCI) sont des structures administratives permettant à plusieurs communes de se regrouper afin d’exercer ensemble certaines compétences. Il existe des EPCI à fiscalité propre et des EPCI sans fiscalité propre. L’objectif des structures intercommunales est de mutualiser les moyens, coordonner l’action publique et conduire des projets à une échelle plus pertinente que celle de la commune seule. Cela permet d’assurer une meilleure cohérence des politiques locales, de renforcer l’attractivité économique et résidentielle des territoires et de développer des services publics de proximité adaptés aux besoins. Sous l’effet d’un déploiement des structures intercommunales et des transferts progressifs de compétences des communes intervenus depuis 30 ans, une grande partie des grands services publics locaux et des équipements structurants relève désormais d’une gestion mutualisée à l’échelle des EPCI.
Les EPCI à fiscalité propre (qui disposent de produits fiscaux) se composent de quatre catégories :
- La communauté de communes : regroupe des communes d’un même bassin de vie. C’est la forme la plus répandue. Il en existe 987 et le seuil de création des communautés de communes est fixé à 15 000 habitants minimum.
- La communauté d’agglomération : regroupe au moins 50 000 habitants, avec une ville centre de 15 000 habitants minimum. Il en existe 230.
- La communauté urbaine : regroupe les agglomérations de plus de 250 000 habitants. Il en existe 14.
- La métropole : créée pour les plus grands pôles urbains (au moins 400 000 habitants dans une aire urbaine de plus de 650 000 habitants). Il en existe 21.
En 2023, la population moyenne par EPCI est en moyenne :
- Dans les communautés de communes de 22 083 habitants
- Dans les communautés d’agglomération de 106 441 habitants
- Dans les communautés urbaines de 227 862 habitants
- Dans les métropoles de 887 196 habitants.
Les compétences d’un EPCI varient selon la catégorie, mais portent généralement sur des domaines stratégiques du quotidien et du développement des territoires. Selon sa catégorie, il exerce notamment des compétences obligatoires telles que le développement économique, l’aménagement de l’espace, la gestion des zones d’activités, la collecte et le traitement des déchets, l’équilibre de l’habitat, l’eau et l’assainissement, les transports publics et la mobilité, la politique de logement, ou encore la gestion des équipements sportifs et culturels. A côté des compétences obligatoires définies par le législateur pour chaque catégorie d’EPCI, d’autres compétences peuvent être volontairement transférées par les communes membres, ce qui donne à chaque EPCI un périmètre d’action spécifique, adapté aux réalités locales. Une métropole aura évidemment plus de missions et de compétences qu’une communauté de communes.
Concernant les EPCI sans fiscalité propre, ils ont été créés pour gérer des compétences spécifiques et limitées (eau, déchets, etc.) par un groupement de communes, et sont financés par les contributions de ses membres, sans pouvoir lever d’impôt propre sur le territoire. Leur nombre est en baisse constante (on en dénombre 5282 en 2026), absorbé par les EPCI à fiscalité propre. Lorsque l’on parle d’EPCI sans spécifier la fiscalité, on parle d’ailleurs des EPCI à fiscalité propre. Il existe :
- Les syndicats d’agglomération nouvelle (ne peuvent plus être créés, sont en voie d’extinction. 4 049 établissements au 01/01/2026)
- Les syndicats de communes: SIVU (Syndicat intercommunal à vocation unique) et SIVOM (Syndicat intercommunal à vocation multiple). On en dénombre 1 233 au 01/01/2026
La gouvernance d’un EPCI repose sur un conseil communautaire ou syndical, composé d’élus issus des communes membres, et dirigé par un Président élu par le conseil communautaire. Celui-ci joue un rôle comparable à celui d’un Maire à l’échelle intercommunale : il prépare et exécute les décisions, pilote l’administration, représente l’EPCI et coordonne l’action des services. Les agents intercommunaux travaillent en lien étroit avec les communes, dans une logique de complémentarité et de coopération. Des commissions thématiques préparent les décisions, et les décisions prises au niveau intercommunal s’imposent aux communes membres dans les domaines de compétence transférés.
Les EPCI se distinguent par leur grande diversité territoriale et fonctionnelle. Certains couvrent des territoires ruraux étendus, d’autres structurent de grands bassins de vie urbains ou métropolitains. Travailler au sein d’un EPCI, c’est s’inscrire dans une dynamique collective et stratégique. Les métiers y sont souvent spécialisés et tournés vers la conduite de projets, l’ingénierie territoriale et l’innovation publique. Les agents participent à des politiques structurantes, au service de plusieurs communes et de milliers d’habitants, tout en conservant un ancrage territorial fort.
À propos de l'offre
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Candidature à l'attention de Monsieur le Président - Sumène Artense communauté, 21 rue du Calalet 15240 SAIGNES par mail à l'adresse rh@sumene-artense.com jusqu'au 06/11/2026.
Entretiens prévus semaine 47. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Technicien
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/12/2026
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Responsable de la logistique