Responsable urbanisme - Mairie d'ETIOLLES
Référence : O091260728000490
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Étiolles
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
L’agent pilote les dossiers stratégiques d’urbanisme et d’aménagement : de la définition du projet jusqu’à la mise en œuvre.
Il a aussi à sa charge le suivi de la bonne instruction des autorisations d'urbanisme faites par l'agglomération.
- Met en place des procédures d’évolution du PLU (MECDU ; modifications ; …)
- Accompagne le D.S.T. dans les dossiers d'aménagement du territoire
- Pilote les projets d'urbanisme (permis de louer / permis de diviser / révision du PLU / règlement local de publicité)
- Met à jour et suit les registres et tableaux de suivi, ainsi que les autorisations de voiries (commerces, échafaudage, …)
- Pilote le dossier de reconnaissance du patrimoine boisé (arbres essences remarquable) en collaboration avec le service environnement
- Suit les contentieux d'urbanisme
- Est l’interlocuteur privilégié du service ADS Grand Paris Sud (instructeur des demandes d'autorisations d'urbanisme)
- Réceptionne, contrôle, transmet les demandes d'autorisations d'urbanisme et en assure le suivi
- Accueille les administrés, les informe et les conseille (physique et téléphonique)
- Traite les demandes des notaires, géomètres (certificats, DIA...)
- Contrôle et gère les infractions au code de l'Urbanisme (PV, AIT...)
- Gère les demandes de recherches foncières
- Pilote l'organisation de la CCID (interlocuteur de la direction auprès du centre des impôts fonciers)
- Gère les demandes et le suivi des reconnaissances de catastrophes naturelles
- Instruit les dossiers de demande de grue en lien avec le DST
Profil recherché
- Formation et/ou expérience indispensable en matière d’urbanisme et de droit des sols
- Compétences juridiques et urbaines
Réglementation de l’urbanisme et de l’aménagement : foncier, droit des sols, habitat-logement, environnement
Contentieux du droit des sols
- Maîtrise des enjeux, évolutions et cadre réglementaire des politiques publiques de l’aménagement urbain
- Capacités rédactionnelles confirmées
- Sens de la rigueur, de l'organisation et gestion des priorités
- Capacité à rendre compte à sa hiérarchie
- Sens du service public, discrétion professionnelle et devoir de réserve
Qui sommes-nous ?
La commune est la plus petite collectivité territoriale de France, et la plus répandue sur le territoire. C’est une entité juridique dotée d’une personnalité morale et d’une autonomie administrative selon le principe constitutionnel que l’on appelle la libre administration des collectivités. Cette autonomie permet à chaque commune, quelle que soit sa taille, d’adapter son action aux besoins de son territoire.
La commune est administrée par le Maire. Il est l’autorité territoriale, gère le budget, est l’employeur du personnel communal et définit la politique à suivre avec les élus du conseil municipal. Il est également agent de l’État pour les fonctions d’état civil, d’ordre public, d’organisation des élections et de délivrance de titres réglementaires.
Les communes bénéficient d’une compétence générale pour gérer toute affaire d’intérêt communal. Ainsi, les compétences d’une commune sont nombreuses et très concrètes. Elle gère l’état civil (naissances, mariages, décès), la voirie communale, l’entretien des écoles maternelles et élémentaires et des bâtiments publics, la propreté, les espaces verts, les équipements sportifs et culturels, l’urbanisme et la maîtrise des sols, l’aménagement urbain, l’action sociale via le centre communal d’action sociale (CCAS), les transports scolaires, la police municipale, l’organisation de l’accueil du jeune enfant. Suivant la taille de la commune et son budget, celle-ci va gérer plus ou moins de missions. Chaque commune reste libre de renforcer tel ou tel domaine en fonction des orientations définies par les élus et des besoins des habitants.
Cette diversité ouvre un large éventail de carrières : métiers de proximité, ingénierie territoriale, environnement, numérique, social, culture, urbanisme, éducation, sport, santé, animation, sécurité… Travailler dans une commune, c’est choisir un cadre professionnel où l’impact de son action est directement visible dans la vie quotidienne des habitants. C’est un environnement où la polyvalence, la capacité d’innovation et le sens du service sont valorisés. Que l’on contribue à accueillir les familles, entretenir les écoles, aménager l’espace public, développer la vie culturelle ou accompagner les transitions environnementales, chaque mission participe directement à la qualité de vie du territoire et au dynamisme de la collectivité.
À propos de l'offre
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Envoyer CV et lettre de motivation
de préférence par mail srh@etiolles.fr
Monsieur le Maire
1 Rue de Thouars
91450 ETIOLLES -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur, Rédacteur principal de 2ème classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 26/09/2026
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Responsable de l'urbanisme et de l'aménagement durable
