Responsable Voirie - AVON

Référence : O077260929001992

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Avon
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Date limite de candidature : 28/11/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Débutant
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Statutaire / RIFSEEP / Prime annuelle € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Oui
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Bordée par la Seine et le massif forestier de Fontainebleau, la ville d’Avon est une commune de 14.000 habitants, 2ème ville de l’agglomération du Pays de Fontainebleau, accessible facilement via la ligne R qui mène à la gare de Lyon. Voisine de l’impériale Fontainebleau, elle bénéficie d’un cadre agréable de vie autour du Manoir du Bel-Ebat et son parc, celui du Val du Moulin ou de ses rues fleuries reconnues par le Label National de Qualité de Vie « 3 Fleurs – Villes et Villages Fleuris ». Engagée dans la transition écologique, l’équipe municipale pour un troisième mandat déploie son énergie pour développer un plan vert transversal à tous les services publics.

Forte d’une organisation municipale attentive à la qualité de son espace public et à l’entretien de son patrimoine viaire, la Ville d’Avon recherche son responsable voirie, placé au sein du centre technique municipal. Véritable garant du bon état et de la sécurité des voies communales, il pilote l’entretien, les travaux et l’aménagement de la voirie, de la signalisation et des réseaux, en lien avec les entreprises et concessionnaires intervenant sur le territoire. Il encadre les agents du service voirie, programme les interventions et assure le suivi technique, administratif et budgétaire des opérations. Le responsable voirie constitue l’interlocuteur privilégié des habitants et des services municipaux pour l’ensemble des sujets relatifs à la voirie et à l’espace public. Par son sens de l’organisation, sa rigueur et sa capacité à travailler en lien avec les différents services municipaux, il contribue directement à la qualité du cadre de vie et à la sécurité des usagers.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o077260929001992-responsable-voirie?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

Notre collectivité est extrêmement sensible au développement de la qualité de vie au travail et cherche à réunir les conditions optimales pour permettre aux agents d’exercer les 45 métiers qui animent nos services publics. Outre votre rémunération statutaire, adaptée en fonction de votre ancienneté et de votre technicité si vous êtes contractuel(le), vous bénéficiez du RIFSEEP, d’une prime annuelle, une participation à votre mutuelle santé, des chèques cadeaux à l’occasion des fêtes de fin d’année, l’adhésion au CNAS, la possibilité de participer au Sport Agent le midi et à d’autres initiatives ponctuelles de cohésion.
Si vous disposez d’une expérience similaire, que vous maitrisez l’élaboration d’un budget et êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles et rédactionnelles assorties d’un sens de l’innovation, nous vous attendons déjà.

Qui sommes-nous ?

La commune est la plus petite collectivité territoriale de France, et la plus répandue sur le territoire. C’est une entité juridique dotée d’une personnalité morale et d’une autonomie administrative selon le principe constitutionnel que l’on appelle la libre administration des collectivités. Cette autonomie permet à chaque commune, quelle que soit sa taille, d’adapter son action aux besoins de son territoire.

La commune est administrée par le Maire. Il est l’autorité territoriale, gère le budget, est l’employeur du personnel communal et définit la politique à suivre avec les élus du conseil municipal. Il est également agent de l’État pour les fonctions d’état civil, d’ordre public, d’organisation des élections et de délivrance de titres réglementaires.

En savoir plus sur l'employeur

À propos de l'offre

  • Si vous disposez d’une expérience similaire, candidatez en adressant votre lettre de motivation et votre CV par courrier à : Mme Le Maire - 8 Rue du Père Maurice – 77216 AVON CEDEX ou par mail à recrutement@avon77.com

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Agent de maîtrise, Agent de maîtrise principal, Technicien

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 28/11/2026
  • Responsable du patrimoine de la voirie et des réseaux divers

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