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Secrétaire Général de l'Observatoire de la Formation des Prix et des Marges des produits alimentaires

Référence : 2026-2225499

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : FAM
    Organisme payeur de fonds européens et nationaux, FranceAgriMer met en œuvre des dispositifs de soutien aux filières agricoles et de la pêche, et gère des dispositifs de régulation des marchés....
  • Localisation : MONTREUIL
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Date limite de candidature : 19/04/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires SELON BAREME MASA
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

L’OFPM est par ailleurs associé aux travaux de l’observatoire européen de la chaîne agroalimentaire (AFCO en Anglais) mis en place par la Commission européenne en 2024 (la présidente est membre titulaire et le/la secrétaire général.e suppléant.e).

Le secrétariat général est une structure de 5 personnes (dont le secrétaire général) rattachée directement à la direction DMEP. Le secrétariat général est chargé de la coordination du dispositif et de la direction technique des travaux. Il organise la collaboration des chargés d’études par filières de la direction MEP de FranceAgriMer, organise et coordonne les groupes de travail thématiques, rapporte les résultats au comité de pilotage et prépare le rapport annuel, disponible sur le site : https://observatoire-prixmarges.franceagrimer.fr/.

Profil recherché

Relations fonctionnelles du poste :

-           Présidente de l’OFPM et membres des groupes de travail de l’observatoire

-           Interne à FranceAgriMer : tous services dont plus particulièrement l’ensemble des agents de la direction MEP

-           Ministère en charge de l’agriculture et de l’alimentation et Ministère en charge de la consommation (tutelles)

-           Professionnels : échanges fréquents avec les organisations membres du comité de pilotage, les acteurs des filières, associations de consommateurs, interprofessions, etc.

Localisation

Localisation : 12 rue Henri Rol-Tanguy 93555 MONTEUIL

Éléments de candidature

Documents à transmettre

Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Qui sommes-nous ?

Présentation de l’environnement professionnel :

 FranceAgriMer, établissement national des produits de l’agriculture et de la mer, est, avec le ministère de l’agriculture, l’organisme public de référence en matière de filières agricoles et de la pêche. Lieu d’information, d’échanges, de réflexion, d’arbitrage et de gestion pour les filières françaises de l’agriculture et de la pêche rassemblées au sein d’un même établissement. En son sein, la direction Marchés, études et prospective (DMEP) est chargée d’établir et de diffuser auprès des partenaires publics et professionnels de l’Établissement l’information économique la plus pertinente pour assurer la transparence des marchés et éclairer les décisions à prendre. Elle travaille en réseau avec les services des ministères chargés de l’agriculture et de la pêche, de l’économie et de l’environnement, les professionnels des filières et les services territoriaux. La direction me également à disposition de l’observatoire de la formation des prix et des marges (OFPM) dont elle assure le secrétariat, ses ressources et son expertise.

À propos de l'offre

  • Les candidats doivent se rendre sur le site www.FranceAgriMer.fr "rubrique emploi" afin de déposer leur candidature.

  • Cotation Groupe RIFSEEP : 2.1 si AAE ou IAE (application des barèmes RIFSEEP service centraux du ministère en charge de l'agriculture)

    Conditions de recrutement :

    Selon le corps d'appartenance, les agents fonctionnaires peuvent être affectés, accueillis en Position Normale d'Activité (PNA) ou par la voie de détachement. Les agents titulaires d'un CDI de droit public peuvent se voir proposer la portabilité de leur contrat de travail (en application des articles L332-2 et L 332-5). Les autres agents contractuels sont recrutés sous contrat de droit public d'une durée de 3 ans (en application Article L. 332-2 2°du Code Général de la FP) éventuellement reconductible. La rémunération est déterminée selon les expériences en lien avec le profil du poste à pourvoir.

  • Vacant à partir du 01/05/2026
  • *Cadre - Experte chargée / Cadre - Expert chargé d'une politique transversale*

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