Secrétaire général de mairie (h/f) - MAIRIE D'ARRY
Référence : O057260608000278
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Arry
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Administrer et assurer toutes les activités de la commune en collaboration avec le Maire, les Adjoints et les Conseillers Municipaux. Relations régulières avec les services de l’État, les collectivités territoriales et autres…Savoir répondre à la grande variété des situations rencontrées au quotidien.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o057260608000278-secretaire-general-mairie?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
COMPETENCES REQUISES
* SAVOIR- FAIRE :
Maîtrise des outils informatiques (Word, Excel) et logiciels (Berger Levrault)
Maîtrise des procédures budgétaires et comptables (nomenclature M57)
Connaissance du code général des collectivités territoriales, code électoral
Connaissances des instances, processus et circuits de décision, fonctionnement des assemblées délibérantes
Connaissance et application des règles du statut de la Fonction Publique Territoriale
Connaissance du code civil et information générale à l’état civil, règles communes à la rédaction des actes d’État civil, procédures relatives liées
Connaissance de la règlementation liée à l’urbanisme, de la législation des marchés publics
et des cimetières
Capacité technique rédactionnelle, communication et information
Organiser des échanges de pratique professionnelle
Savoir gérer les priorités
Conseiller, alerter, bâtir une relation de confiance avec les élus
* SAVOIR-ÊTRE :
Capacité d’analyse et de synthèse, sens de l’organisation
Qualité relationnelle et rédactionnelle
Autonomie, initiative
Méthode et rigueur
Principe de discrétion et de confidentialité
Dynamisme et réactivité
Disponibilité, sens du service public
PROFIL RECHERCHÉ
Expérience en Collectivité Territoriale appréciée
Connaissance des logiciels métiers des collectivités
Qualités requises : Disponibilité et sens de l'accueil, esprit d’équipe, rigueur et organisation, sens de la communication, discrétion, curiosité et proactivité.
MOYEN MIS A DISPOSITION
Outils informatiques avec bureautiques
Logiciels Berger Levrault (comptabilité, paie, élection, état-civil, recensement militaire, citoyens)
Logiciel d’Urbanisme CMSDI (wGeoPC – wGeoDIA)
Logiciel Chasse CMSDI (GeoChasse)
À propos de l'offre
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CV - Lettre de candidature - Permis de conduire
(Les documents liés à l'embauche seront demandés avant les entretiens) -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Rédacteur
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Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
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Vacant à partir du 01/11/2026
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Secrétaire de mairie
