Secrétaire général de mairie (h/f) - MAIRIE DE GRESSE-EN-VERCORS

Référence : O038241231000766

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Gresse-en-Vercors
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Date limite de candidature : 29/05/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Oui
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Plus haute commune du massif, la commune de Gresse-en-Vercors propose une multitude d’activités culturelles (cinéma, Odyssée Verte ...), des associations très dynamiques (concerts en été, animations hebdomadaires, des publications, des expositions, la Fête de l’Alpage ...)
Sa station de ski alpin et nordique, ainsi que son site de ski de randonnée vous accueillent à la décou-verte des sommets mythiques du Vercors. Elle est une commune idéale pour les sportifs avec le Grand Veymont et les autres sommets des contreforts du Vercors, offrant quantité d’itinéraires sau-vages et magnifiques.
Située à 45km de Grenoble, la gare de Monestier de Clermont n’est qu’à 12 km. Aussi, sur la commune, les commerces de proximités et vente à la ferme permettent un accès direct aux premières nécessités avec des produits de qualités. La micro-crèche associative, l’école communale, de moins de trente élèves mais deux classes de maternelle et primaire, et la proximité du collège (12 km en trans-port scolaire) offrent un cadre serein à la vie de famille.
Commune surclassée, Gresse en Vercors abrite 395 habitants mais 1205 résidents fiscaux pour un budget de 3.4 Millions d’Euros, hors Régie du Domaine Skiable. L’accueil touristique de la commune porte le nombre d’habitants à 2 500 en hiver et en été.
Ce poste promet un emploi riche, varié et intéressant. L’équipe du futur directeur est composée d'une dizaine de personnes permanentes et 5 saisonniers l'été.
Les services administratifs de la Commune sont composés de 6 personnes, et ont en charge l’accueil, l’état civil, l’Agence Postale Communale, le périscolaire, la comptabilité, l’urbanisme, la gestion du cimetière… etc, mais également la gestion des équipements touristiques communaux (une piscine, un cinéma et l’odyssée verte) et le suivi et la mise en œuvre des projets municipaux.
Les services techniques, composés de 3 agents, ont en charge le réseau d’eau et d’assainissement, le déneigement, l’entretien des espaces verts et des bâtiments communaux, etc.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o038241231000766-secretaire-general-mairie?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

Compétences recherchées :
- Qualité relationnelles ;
- Gestion des ressources humaines ;
- Cadre juridique et conventionnel ;
- Règles et procédures budgétaires et comptables de la comptabilité publique ;
- Statut de la fonction publique territoriale ;
- Politiques publiques locales ;
- Fondements de l'action publique et des libertés publiques ;
- Processus de décision des exécutifs locaux ;
- Environnement territorial, enjeux, évolutions et cadre réglementaire des politiques publiques ;
- Modes de gestion des services publics locaux ;
- Méthodes et outils d'évaluation des politiques publiques ;

À propos de l'offre

  • Fournir un CV et une lettre de motivation.
    Expérience sur un poste similaire appréciée.
    Possibilité d’aide à la recherche d’un logement.
    Prise de poste dès que possible pour permettre une période de transition avec l’actuel directeur

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché

  • Art. L332-8 disposition 7 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste de secrétaire général de mairie dans une commune de moins de 2000 habitants. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 29/05/2026
  • Secrétaire de mairie

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