Secrétaire général de mairie (h/f) - MAIRIE DE LA CHEVALLERAIS
Référence : O044261103000411
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : La Chevallerais
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
VOTRE MISSION
Collaborateur(trice) direct(e) du Maire, vous contribuez à la mise en œuvre des orientations de l’équipe municipale et au bon fonctionnement de la collectivité. Vous coordonnez les services, accompagnez les élus dans leurs décisions et veillez à la qualité, à la sécurité juridique et à l’efficacité de l’action publique locale.
VOS RESPONSABILITÉS
• Conseiller les élus et assurer une veille juridique et réglementaire.
• Mettre en œuvre les décisions du conseil municipal, en lien étroit avec le Maire et l’équipe municipale.
• Coordonner et encadrer les services municipaux (21 agents) / accompagner les parcours professionnels
• Préparer les budgets, suivre leur exécution et assurer la gestion financière de la commune (M57, M49).
• Préparer et suivre les marchés publics ainsi que les actes administratifs.
• Piloter le montage opérationnel des projets et suivre leur réalisation.
• Faciliter la circulation de l’information au sein des services et assurer le suivi des dossiers intercommunaux.
POURQUOI REJOINDRE LA CHEVALLERAIS ?
Vous occuperez une fonction polyvalente et de confiance, au contact direct des élus et des équipes, avec une vision transversale des politiques publiques communales et une contribution concrète aux projets du territoire.
Profil recherché
LE PROFIL QUE NOUS RECHERCHONS
• Bonne connaissance de l’environnement juridique, financier et statutaire des collectivités territoriales.
• Aptitude à l’encadrement, au travail en équipe et à la conduite de projets transversaux.
• Capacité à conseiller, anticiper et formuler des propositions auprès de l’exécutif.
• Sens de l’organisation, gestion des priorités, autonomie et polyvalence.
• Disponibilité ponctuelle pour les conseils municipaux et commissions en soirée.
• Une expérience sur un poste similaire est appréciée.
INFORMATIONS PRATIQUES
Employeur : Mairie de La Chevallerais – 14, place de l’Église, 44810 La Chevallerais
Grade : Attaché territorial
Temps de travail : Temps complet – 35 h hebdomadaires
Type d’emploi : Emploi permanent
Qui sommes-nous ?
La commune est la plus petite collectivité territoriale de France, et la plus répandue sur le territoire. C’est une entité juridique dotée d’une personnalité morale et d’une autonomie administrative selon le principe constitutionnel que l’on appelle la libre administration des collectivités. Cette autonomie permet à chaque commune, quelle que soit sa taille, d’adapter son action aux besoins de son territoire.
La commune est administrée par le Maire. Il est l’autorité territoriale, gère le budget, est l’employeur du personnel communal et définit la politique à suivre avec les élus du conseil municipal. Il est également agent de l’État pour les fonctions d’état civil, d’ordre public, d’organisation des élections et de délivrance de titres réglementaires.
Les communes bénéficient d’une compétence générale pour gérer toute affaire d’intérêt communal. Ainsi, les compétences d’une commune sont nombreuses et très concrètes. Elle gère l’état civil (naissances, mariages, décès), la voirie communale, l’entretien des écoles maternelles et élémentaires et des bâtiments publics, la propreté, les espaces verts, les équipements sportifs et culturels, l’urbanisme et la maîtrise des sols, l’aménagement urbain, l’action sociale via le centre communal d’action sociale (CCAS), les transports scolaires, la police municipale, l’organisation de l’accueil du jeune enfant. Suivant la taille de la commune et son budget, celle-ci va gérer plus ou moins de missions. Chaque commune reste libre de renforcer tel ou tel domaine en fonction des orientations définies par les élus et des besoins des habitants.
Cette diversité ouvre un large éventail de carrières : métiers de proximité, ingénierie territoriale, environnement, numérique, social, culture, urbanisme, éducation, sport, santé, animation, sécurité… Travailler dans une commune, c’est choisir un cadre professionnel où l’impact de son action est directement visible dans la vie quotidienne des habitants. C’est un environnement où la polyvalence, la capacité d’innovation et le sens du service sont valorisés. Que l’on contribue à accueillir les familles, entretenir les écoles, aménager l’espace public, développer la vie culturelle ou accompagner les transitions environnementales, chaque mission participe directement à la qualité de vie du territoire et au dynamisme de la collectivité.
À propos de l'offre
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CANDIDATURE ET RENSEIGNEMENTS
Pour tout renseignement, contactez la mairie au 02 40 79 10 12 ou par courriel à mairie@lachevallerais.fr.
Les candidatures sont à adresser à l’attention de Madame la Maire, accompagnées d’une lettre de motivation, d’un CV détaillé et, le cas échéant, du dernier arrêté de situation administrative ou d’une attestation d’inscription sur liste d’aptitude. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché
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Art. L332-8 disposition 7 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste de secrétaire général de mairie dans une commune de moins de 2000 habitants. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 15/01/2027
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Secrétaire de mairie
