SURVEILLANT DE PAUSE MERIDIENNE (F/H) - CAEN

Référence : O014260504001389

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Caen
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 03/06/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

La Direction de l'Éducation représente 450 agents permanents et 300 agents non permanents (répartis entre l'administration
centrale et les 30 sites scolaires).

Sous l'autorité hiérarchique du référent école, vous accueillez et surveillez des groupes d'enfants scolarisés en maternelle et/ou en élémentaire sur le temps du midi.

- Vous assurez la sécurité physique et morale des enfants.
- Vous accompagnez les enfants sur le temps de leurs repas (éducation nutritionnelle).
- Vous veillez quotidiennement au respect des conditions sanitaires, d'hygiène de chaque enfant.
- Vous surveillez les actes de la vie quotidienne par rapport aux règles de vie établies.
- Vous gérez des espaces d'animation selon le déroulement de la pause méridienne.
- Vous surveillez le déroulement de l'activité et veillez au respect des consignes de jeux
- Vous respectez les procédures d'urgence et de secours.

Profil recherché

- Vous disposez d'une expérience significative dans l'encadrement de groupes d'enfants de 3 à 12 ans et/ou dans
l'accompagnement d'enfant en situation de handicap en milieu scolaire.
- Être titulaire du certificat de Prévention Secours Civiques de niveau 1 (PSC1) et du BAFA seraient appréciés.

À propos de l'offre

  • Cette vacance d'emploi est ouverte sur 15 postes similaires

    Recrutement sur postes vacants à temps non complet (16%), période de stage d'1 an avant titularisation.
    - Interventions sur le temps scolaire les lundis, mardis, jeudis, vendredis avec des horaires compris entre 11h45 à13h30 soit 1h45 par jour, sur la base d'un temps de travail annualisé.
    - Congés pris sur la période des vacances scolaires.
    - Déplacements possibles dans d'autres écoles pour nécessité de service

    Avantages collaborateurs
    : Participation complémentaire santé sous conditions – Adhésion à une garantie prévoyance maintien de salaire au choix – Titres restaurant – Participation aux frais de transport collectif ou forfait mobilité – Comité des Oeuvres Sociales – Conciergerie – Association sportive et de loisirs.

    Les candidatures (lettre de motivation et C.V) sont à adresser avant le 03/06/2026 à l’attention de Monsieur le Maire de la Ville de Caen par mail à : me.listrat@caenlamer.f

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe

  • Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/09/2026
  • Animatrice éducative / Animateur éducatif accompagnement périscolaire

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