Technicien son et lumière (h/f) - Mairie de CHATOU

Référence : O078260310000653

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Chatou
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Date limite de candidature : 09/05/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

« Une collectivité plus belle, plus moderne, plus solidaire et plus écologique », c’est cet objectif qu’ambitionne aujourd’hui d’atteindre la Ville de Chatou.
Cette vision doit être pensée dans le cadre d’une optique transversale où les projets de « smart city » et de renouvellement urbain permettront de délivrer davantage de services et de mieux répondre aux besoins de la population. Cette dimension s’avère aujourd’hui essentielle à la construction de toute ville du futur.

La Ville de Chatou souhaite ainsi redéfinir son projet de développement économique notamment concernant l’attractivité du territoire, et favoriser l’accompagnement de la mutation des pôles d’activités commerciales.

C’est dans ce cadre que la Direction de la Culture et du Développement territorial recherche son Technicien son et lumière au Centre artistique Jacques Catinat.

Au-delà des projets de territoire, la Ville de Chatou, continue à développer une politique ressources humaines ambitieuse et porte une attention particulière aux conditions de travail de ses agents.
Son credo : « un cadre de travail qualitatif, éco-responsable, agréable, reconnaissant, respectueux des individus, de la parité et des différences. »

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o078260310000653-technicien-son-lumiere?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

Niveau Bac professionnel ou BTS techniques du spectacle, audiovisuel, électrotechnique ou équivalent), vous justifiez d’une expérience en régie son et/ou lumière.
Habilitations souhaitées :
Habilitation électrique (B1V, BR ou équivalent).
Formation travail en hauteur / port du harnais.
Autorisation de conduite ou formation à la manutention/levage (CACES apprécié).

Dynamique et impliqué, organisé et rigoureux, vous saurez devenir rapidement un élément de confiance pour votre hiérarchie et développer une autonomie sur vos missions.

Vous possédez également:

Rigueur, organisation, réactivité et adaptabilité
Le goût du travail en équipe
Des qualités de curiosité, d'enthousiasme, d’adaptabilité
Connaissances du service public
Qualités relationnelles et d’accueil, bonne présentation


CONTEXTE DE TRAVAIL ET RÉMUNÉRATION

Temps plein 38 h 45 amplitude variable en fonction des obligations du service public (temps de travail annualisé)
Disponibilité demandée en soirée et le weekend

Rémunération selon grille indiciaire – régime indemnitaire et prime de fin d’année
Vous bénéficierez du Comité National d’Action Sociale

Qui sommes-nous ?

Chatou, ville des impressionnistes, (Yvelines (78), 30 000 habitants) 600 agents communaux, située à 15 mn de Paris (RER A)

À propos de l'offre

  • Envoyer CV et lettre de motivation à recrutement@mairie-chatou.fr
    Monsieur le Maire
    Place du Général de Gaulle
    78400 CHATOU

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe, Agent de maîtrise, Agent de maîtrise principal, Technicien

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 09/05/2026
  • Technicienne / Technicien du spectacle

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