TECHNICIEN SPECIALISE - TRAVAUX AMENAGEMENT - COMMUNE DE MARSEILLE
Référence : O013261009000014
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Marseille
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
• Gérer l'infrastructure physique du réseau fibré (hors matériel actif) ;
• Maintenir à jour les données relatives au réseau de la collectivité dans les outils
logiciels ;
• Réaliser les études préalables aux chantiers et celles liées à la de conception de
réseaux ;
• Préparer, suivre et coordonner les chantiers avec les aménageurs urbains et les
prestataires ;
• Contrôler et valider les travaux, notamment les travaux d’aménagement
numérique sur la voirie ;
• Être garant(e) de la réglementation en vigueur ;
• Participer à la stratégie du développement des réseaux très haut débit de la ville
de Marseille.
• Gérer l'infrastructure physique du réseau fibré (hors matériel actif) ;
• Maintenir à jour les données relatives au réseau de la collectivité dans les outils logiciels ;
• Réaliser les études préalables aux chantiers et celles liées à la de conception de réseaux ;
• Préparer, suivre et coordonner les chantiers avec les aménageurs urbains et les prestataires ;
• Contrôler et valider les travaux, notamment les travaux d’aménagement numérique sur la voirie ;
• Être garant(e) de la réglementation en vigueur ;
• Participer à la stratégie du développement des réseaux très haut débit de la ville de Marseille.
Profil recherché
De formation supérieure (Bac + 2) dans les domaines du génie civil ou des travaux publics, vous disposez de connaissances techniques en réseau filaire et non filaire.
Autonome, organisé(e) et réactif(ve) vous appréciez le travail en équipe et disposez de bonnes qualités relationnelles.
Permis B fortement recommandé.
Qui sommes-nous ?
La commune est la plus petite collectivité territoriale de France, et la plus répandue sur le territoire. C’est une entité juridique dotée d’une personnalité morale et d’une autonomie administrative selon le principe constitutionnel que l’on appelle la libre administration des collectivités. Cette autonomie permet à chaque commune, quelle que soit sa taille, d’adapter son action aux besoins de son territoire.
La commune est administrée par le Maire. Il est l’autorité territoriale, gère le budget, est l’employeur du personnel communal et définit la politique à suivre avec les élus du conseil municipal. Il est également agent de l’État pour les fonctions d’état civil, d’ordre public, d’organisation des élections et de délivrance de titres réglementaires.
Les communes bénéficient d’une compétence générale pour gérer toute affaire d’intérêt communal. Ainsi, les compétences d’une commune sont nombreuses et très concrètes. Elle gère l’état civil (naissances, mariages, décès), la voirie communale, l’entretien des écoles maternelles et élémentaires et des bâtiments publics, la propreté, les espaces verts, les équipements sportifs et culturels, l’urbanisme et la maîtrise des sols, l’aménagement urbain, l’action sociale via le centre communal d’action sociale (CCAS), les transports scolaires, la police municipale, l’organisation de l’accueil du jeune enfant. Suivant la taille de la commune et son budget, celle-ci va gérer plus ou moins de missions. Chaque commune reste libre de renforcer tel ou tel domaine en fonction des orientations définies par les élus et des besoins des habitants.
Cette diversité ouvre un large éventail de carrières : métiers de proximité, ingénierie territoriale, environnement, numérique, social, culture, urbanisme, éducation, sport, santé, animation, sécurité… Travailler dans une commune, c’est choisir un cadre professionnel où l’impact de son action est directement visible dans la vie quotidienne des habitants. C’est un environnement où la polyvalence, la capacité d’innovation et le sens du service sont valorisés. Que l’on contribue à accueillir les familles, entretenir les écoles, aménager l’espace public, développer la vie culturelle ou accompagner les transitions environnementales, chaque mission participe directement à la qualité de vie du territoire et au dynamisme de la collectivité.
À propos de l'offre
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Postulez directement en ligne sur :
https..//recrutement.marseille.fr/pages/offres-demploi -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/01/2027
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Technicienne / Technicien support utilisateurs
