Technicien(ne) de la prévention des risques professionnels et environnementaux - RG PACA
Référence : MINT_BS013GNB-126789
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Région de gendarmerie Provence-Alpes-Cote d'azur
- Localisation : Caserne HETZEL - 13010 MARSEILLE
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Groupe RIFSEEP : 2
Vos activités principales :
Mettre en œuvre la politique de prévention des risques professionnels au sein de la formation administrative, en contribuant à l’amélioration continue des conditions de travail, de santé et de sécurité des personnels, ainsi qu’à la maîtrise des risques environnementaux.
Vos missions principales :
Pilotage et évaluation des risques professionnels
Participer à l’élaboration, à la mise à jour et au suivi du document unique d’évaluation des risques professionnels (DUERP).
Suivi de l’accidentalité et contrôle interne
Assurer le suivi et l’analyse des accidents de service et de travail.
Identifier les tendances et proposer des mesures correctives adaptées.
Conseil et appui technique
Apporter une assistance technique aux services et unités de gendarmerie en matière de santé et sécurité au travail.
Sensibilisation et formation
Contribuer à la sensibilisation des personnels aux enjeux de prévention.
Instances et gouvernance
Participer à la préparation et au suivi des réunions des instances représentatives du personnel et de la commission régionale de sécurité incendie.
Suivi réglementaire et documentaire
Mettre en œuvre et assurer le suivi des documents obligatoires en matière de santé et sécurité.
Veiller à la conformité réglementaire des installations, équipements et procédures.
Visites de terrain et contrôle
Réaliser des visites d’unités et des inspections de sites et procéder à des agréments de terrain.
Votre environnement professionnel :
Activités du service :
Organiser et mettre en œuvre les mesures de prévention des risques professionnels de la formation administrative au profit des unités opérationnelles et de soutien.
Composition et effectifs du service :
Chef de bureau CAT A -
Adjoint chef de bureau CAT B tech
1 agent catégorie B tech
1 réserviste SST
3 réservistes incendie.
Liaisons hiérarchiques :
- Chef du bureau de santé sécurité au travail (N+1)
- Chef de la Division appui opérationnel (N+2)
Liaisons fonctionnelles :
Unités et services de la RGPACA (gendarmerie départementale) et de la zone de défense sud (pour la gendarmerie mobile) – chargés de prévention délégués et adjoints.
Profil recherché
Vos compétences principales mises en œuvre
Connaissances techniques
- Connaissances techniques et réglementaires en santé et sécurité au travail
Niveau pratique requis
- Connaissance de l’environnement professionnel
Niveau pratique requis
- Compétence en informatique et bureautique
Niveau maîtrise requis
Savoir-faire
- Savoir appliquer la réglementation
Niveau pratique requis
- Savoir travailler en équipe
Niveau maîtrise requis
- Avoir l'esprit de synthèse
Niveau maîtrise requis
Savoir-être
- Avoir le sens des relations humaines
Niveau pratique requis
- Savoir s'adapter
Niveau pratique requis
- Savoir communiquer
Niveau pratique requis
Vos perspectives :
Ce poste permet d’acquérir une technicité précieuse et recherchée. Votre expérience professionnelle ainsi valorisée vous permettra d’envisager un avancement de carrière et/ou des mobilités fonctionnelles.
Durée attendue sur le poste : 3 ans minimum
Liste des pièces requises pour déposer une candidature :
Chaque candidat FONCTIONNAIRE TITULAIRE ou CONTRACTUEL(LE) doit transmettre IMPÉRATIVEMENT le formulaire de mobilité complété et signé (en bas de la page 2) en copiant le lien suivant :
https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf
Pour le candidat FONCTIONNAIRE TITULAIRE ce formulaire doit obligatoirement être revêtu de l’avis de son autorité hiérarchique.
Éléments de candidature
Personnes à contacter
À propos de l'offre
-
Localisation administrative et géographique / Affectation :
Région de gendarmerie de PACA
Division de l'appui opérationnel - Bureau santé sécurité au travail
Caserne Hetzel
162 avenue de la Timone
13010 Marseille
(Métro Timone - Bus ligne 91).
Emploi fonctionnel (codification RMFP pour publication) :
Vous trouverez le référentiel RMFP sous le lien suivant :
https://www.fonction-publique.gouv.fr/files/files/Actualite/RMFP%20V1.pdf
Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) : ERGRH023
Emploi fonctionnel (codification REMI indispensable pour la prise d’acte dans D2)
Vous trouverez le référentiel REMI sous le lien suivant :
http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/mgmrh/Page_mgmrh/Referentiel_des_emplois_version_2011_modifiee_12_fevrier_2015_copie.pdf
Code fiche de l’emploi type 1 (REMI) : GRH010A -
Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :
Le régime indemnitaire est celui du ministère de l’Intérieur et des Outre-mer.
Le cycle de travail est de 38 heures par semaine avec attribution de 27 jours de CA et 16 jours RTT.
Le cycle quotidien s'établit entre 7h00 et 19h00 avec les plages horaires fixes de 9h30 à 11h30 et de 14h00 à 16h00.
Déplacements à prévoir sur la région de gendarmerie PACA et la zone de défense Sud le cas échéant.
Permis B obligatoire.
Variabilité des horaires lors des déplacements. Bon relationnel
Qui contacter ?
Chef du bureau : stephanie.macou@gendarmerie.interieur.gouv.fr
Tél : 04 91 85 70 21
Mail : bsst.dao.rgpaca@gendarmerie.interieur.gouv.fr
A l'échéance du mois minimum légal de publication, l'administration se réserve le droit de dépublier l'offre afin de procéder au classement des candidats. -
Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique :
2° de l’article L332-2 -
Vacant à partir du 17/09/2026
-
Chargée / Chargé de prévention et de promotion de la santé
