TECHNICIEN(NE) MILIEUX AQUATIQUES - EPTB Eaux et Vilaine
Référence : O035260302001467
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Pacé
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
L’EPTB Eaux & Vilaine est l’établissement public mettant en œuvre la gestion intégrée de l’eau à l’échelle du bassin versant de la Vilaine (11 000 km² couvrant 6 départements et 2 régions). A ce titre, il est la structure porteuse du SAGE Vilaine (Schéma d’Aménagement et de Gestion des Eaux). Il réalise depuis plusieurs années les missions d’études et d’ingénierie sur les thèmes de la gestion qualitative et quantitative de l’eau et des milieux aquatiques, il gère des ouvrages structurants (barrage d’Arzal, barrages de Vilaine amont) et l’usine de production d’eau potable de Vilaine-Atlantique à Férel.
Le Comité Syndical d’Eaux & Vilaine est constitué de trois collèges : le collège des EPCI (Etablissement Public de Coopération Intercommunal) à fiscalité propre (qui représente 60% des voix), le collège des collectivités gestionnaires de l’Eau Potable (25% des voix) et le collège des Départements/Régions (15% des voix).
La plupart des EPCI du bassin sont adhérents à l’EPTB Eaux & Vilaine et dans le cadre de cette adhésion, les EPCI situés à l’amont et à l’aval de la Vilaine ont opté pour le transfert à Eaux & Vilaine des compétences « GEstion des Milieux Aquatiques » (GEMA) et associées (ruissellement, bocage, pollutions diffuses).
La réorganisation de la compétence « Gestion des Milieux Aquatiques » et des compétences associées (ruissellement, bocage, pollutions diffuses) s’est faite au sein de trois unités à Eaux & Vilaine : l’Unité de Gestion Vilaine Est, l’Unité de Gestion Vilaine Ouest et l’Unité de Gestion Vilaine Aval. Dans le cadre de la mise en œuvre de ces compétences, les actions menées ont pour objectif la reconquête et la préservation de la qualité de l’eau et des milieux aquatiques et in fine l’atteinte du bon état écologique des masses d’eau fixé par la Directive Cadre européenne sur l’Eau.
Dans cet objectif, l’EPTB Eaux & Vilaine souhaite renforcer les équipes techniques de l’Unité Ouest.
Le ou la Technicien(ne) Milieux aquatiques recruté(e) sera chargé(e) de l’animation, de la mise en œuvre et du suivi du programme de travaux lié à la restauration des milieux aquatiques de l’Accord de Territoire de l’Unité de Gestion Vilaine Ouest.
Ce recrutement a pour objet de venir en renfort de l’équipe technique et opérationnelle déjà en place (16 personnes dans le pôle technique et opérationnel : 1 responsable de pôle, 1 coordinateur technique milieux aquatiques, 9 animateurs milieux aquatiques, 1 coordinatrice des maîtrises d’ouvrages agricoles associées, 1 technicien agricole-aménagement de bassin versant, 3 animateurs bocage).
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o035260302001467-technicien-ne-milieux-aquatiques?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Formation requise :
De formation Bac +2 et plus dans le domaine de l’environnement, de l’eau et des milieux aquatiques
Expérience professionnelle précédente sur un poste similaire requise
Compétences :
Compétences techniques en gestion des milieux aquatiques (diagnostic de cours d’eau, techniques de restauration des milieux aquatiques, hydromorphologie, …)
Conduite de chantiers de travaux
Compétences techniques en conception/mise en œuvre/réalisation de travaux milieux aquatiques
Connaissance des acteurs de l’eau et de la règlementation dans le domaine de l'eau et des milieux aquatiques
Connaissances générales en environnement (eau et milieux aquatiques, agriculture, bocage)
Connaissance des règles de sécurité en matière de travaux
Connaissance des procédures de la commande publique et d’élaboration de cahier des charges techniques
Maîtrise des outils informatiques et SIG (QGis)
Savoir-faire :
Aptitudes et goût prononcé au travail de terrain
Capacité d’écoute, de négociation et de concertation
Capacités à conduire et à animer des réunions ainsi qu’à s’adapter à différents publics
Capacités rédactionnelles (comptes rendu, documents techniques et administratifs, …)
Rigueur et sens de l’organisation
Disponibilité et réactivité
Bon sens du relationnel, aisance à l'oral
Capacité à rendre compte (écrit et oral)
Autonomie et sens du travail en équipe
À propos de l'offre
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Type d’emploi
Emploi permanent de catégorie B
Lieu de travail
Unité de Gestion Vilaine Ouest - Eaux & Vilaine - 3 allée de la Grande Egalonne - 35740 Pacé
Poste basé à Pacé avec de nombreux déplacements sur le territoire de l’Unité de Gestion Vilaine Ouest de l’EPTB Eaux & Vilaine (permis B indispensable) et occasionnels sur le bassin versant de la Vilaine
Temps de travail et horaires de travail
Cycle de travail à 39h00 avec 23 jours de RTT
Télétravail
Amplitudes horaires irrégulières en fonction des déplacements, des réunions
Les CV et lettres de motivations sont à adresser par mail à rh@eaux-et-vilaine.bzh ou par courrier à l’EPTB Eaux & Vilaine - Service RH - Boulevard de Bretagne 56130 LA ROCHE-BERNARD au plus tard pour le 3 avril 2026 à l’attention de Monsieur le Président de l’EPTB Eaux & Vilaine
Merci de nommer vos documents PDF de la façon suivante : NOM_Prénom_CV et NOM_Prénom_LM
Pour tous renseignements, vous pouvez contacter Sophie DUCHANGE, responsable de l’Unité de Gestion Vilaine Ouest (sophie.duchange@eaux-et-vilaine.bzh) ou Alice CHATEL, responsable du pôle technique et opérationnel de l’Unité de Gestion Vilaine Ouest (alice.chatel@eaux-et-vilaine.bzh)
Date limite du dépôt des candidatures le 3 avril 2026.
Les entretiens de recrutement sont prévus le mardi 28 avril après-midi.
Prise de poste : 01/06/2026 -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/06/2026
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Chargée / Chargé de la gestion des littoraux et des milieux aquatiques