TRAITANT ANALYSE CIBLAGE

Référence : DEF_03-00066536

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Armée de l'air et de l'espace
  • Localisation : ALLEE DU LIEUTENANT MAURICE CHORON 60100 CREIL
Domaine : Renseignement
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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Débutant
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

En tant qu’analyste :
Vous étudierez les systèmes adverses et en déduirez notamment leurs centres de gravité et leurs vulnérabilités ;
Vous analyserez le renseignement national ou multilatéral ;
Vous rédigerez des analyses systémiques à fins de ciblage ;
Vous contribuerez à la rédaction de dossiers à fins de ciblage ;
Vous encadrerez des équipes de spécialistes du renseignement et de l’armement;
Vous construirez le plan de recherche et exprimerez les besoins en renseignement ;
Vous capitaliserez les informations au sein d’une ou plusieurs bases de données ;
Vous exploiterez les informations et produirez une analyse sous forme écrite (analyse systémique) et orale (briefing) ;
Vous participerez à l’animation du cycle du ciblage ;
Vous contribuerez au développement de dossiers de renseignements à fins de ciblage ;
Vous participerez aux travaux de planification opérationnelle ;
Vous appuierez la chaîne des opérations notamment par le biais de renforts ;
Vous participerez à des réunions en relation avec la thématique ;
Vous animerez le cycle du ciblage ;
Vous contribuerez à la formation du vivier ciblage.

Profil recherché

Aucune expérience n’est requise. Mais une première expérience sur un poste d’analyste dans le secteur public ou privé serait un avantage
Un parcours universitaire en géopolitique est souhaité.

Éléments de candidature

Documents à transmettre

Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Personnes à contacter

  • marion.lariotte@intradef.gouv.fr
  • gilles.beruto@intradef.gouv.fr

Qui sommes-nous ?

Le ministère des Armées et des Anciens combattants assure la protection du territoire national, de la population et des intérêts français partout dans le monde. Pour la réalisation de ses missions, il emploie, outre les militaires, plus de 64 000 civils en France et à l’étranger. Rejoindre le ministère des Armées et des Anciens combattants, c’est rejoindre une communauté de 275 000 personnes exerçant ainsi leurs talents dans une grande variété de métiers auprès des forces armées sur tout le territoire. Pour en savoir plus sur le personnel civil au ministère des Armées : https://www.youtube.com/watch?v=f3mPIZGXkEs

À propos de l'offre

  • En rejoignant le ministère des Armées et des Anciens combattants, vous pourrez accéder à un large panel d'offres de formation grâce à deux centres de formation et à une plateforme en ligne, tout au long de votre parcours professionnel, notamment pour la préparation aux concours. Le ministère offre en outre de nombreux avantages:
    - Restauration sur place avec contribution employeur, places en crèche, service de conciergerie;
    - Accessibilité en transport en commun;
    - Rythme de travail : 8h45 - 17h30 (16h30 le vendredi) - jours de congés : 25 - RTT : 18.
    Possibilité d'accéder au parc de logement du ministère. Offre de prestations sociales, culturelles, de loisirs et de tourisme : rendez-vous sur le site www.igesa.fr.
    Pourquoi rejoindre le ministère des Armées et des Anciens combattants en tant qu'agent civil ? https://www.youtube.com/watch?v=4QGeqXIva_0

  • Habilitation Très secret
    Habilitation Secret OTAN
    Déplacements possibles en France ou à l’étranger.
    Disponibilité en cas d’activation d’une cellule de crise.
    Astreintes possibles aux heures non ouvrées et le week-end.
    Interventions possibles aux heures non ouvrées en semaine ou le week-end.

  • Vacant à partir du 01/05/2026

  • Analyste du renseignement

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