travailleur social - assistant de service social - CONSEIL DEPARTEMENTAL DU LOIR-ET-CHER
Référence : O041260522001766
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : Romorantin-Lanthenay
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
NOS PRIORITÉS
Réaliser notre projet d'administration "Loir-et-Cher en action"
Mettre en œuvre notre agenda 2030 pour répondre aux enjeux environnementaux et sociétaux
Renforcer l'attractivité du territoire
Encourager la solidarité entre 1700 collaborateurs
Accéder à la formation professionnelle
Offrir une évolution professionnelle
Développer des initiatives et des projets
Favoriser la qualité de vie au travail
NOS PLUS
Possibilité de participer à des projets transversaux
Communication interne interactive
Équilibre des temps de vie et de travail (compte épargne temps, télétravail)
Avantages sociaux: titres restaurant, prévoyance, chèques vacances, participation mutuelle, comité des œuvres sociales
85 métiers dans ces secteurs: social, technique, culturel, sportif, administratif, management
Votre défi
Accompagner de manière préventive les Loir-et-Chériens dans un contexte sociétal en constante évolution
Votre rôle
Évaluer les besoins des personnes et des familles
Accompagner les familles dans leur parentalité
Accompagner les publics dans leurs problématiques budgétaires, de logement,
de santé, de lutte contre les exclusions, d’illettrisme, de violences intrafamiliales
Orienter les personnes et, si besoin, assurer un rôle d’interface entre celles-ci
et les services et/ou institutions
Participer à la dynamique d’équipe pluridisciplinaire
Soutenir et développer le réseau partenarial, institutionnel et associatif du
territoire afin de mieux répondre aux besoins sociaux
Vos activités au quotidien
Rencontrer les personnes et les familles dans les Maisons Départementales des
Solidarités, dans les permanences du territoire, en visite à domicile
Mener avec les personnes des actions susceptibles de prévenir et/ou de surmonter
leurs difficultés tant sur un mode individuel que collectif
Participer aux réunions de service, institutionnelles et partenariales
Rédiger des écrits en vue d’un dispositif d’accompagnement ou de signalements
Votre cadre de travail
Équipe pluridisciplinaire de 16 personnes au sein du Service prévention santé PMI
Temps plein, 39 heures hebdomadaires (RTT)
Télétravail possible
Déplacements fréquents sur tout le territoire Sud du département
Équipements numériques performants (Suite GooglePro...)
Véhicule de service sur réservation
Rémunération de 32K€ à 36K€ selon grade et expérience
Poste de catégorie A, grade assistant socio-éducatif
Profil recherché
Vos atouts
• Diplôme d’État : Assistant de Service Social obligatoire
• Permis B (boite manuelle)
• Expérience professionnelle
• Esprit d’équipe, aisance relationnelle, Autonomie, capacité d’adaptation
• Sens de l’écoute, Esprit d’analyse
Clôture des candidatures: 22/06/2026
À propos de l'offre
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Service recrutement :
Lucile VILLEPOUX : 02 54 58 54 26
CV et lettre de motivation obligatoires. Tout dossier incomplet ne sera pas étudié.
Pour postuler, veuillez utiliser le lien suivant :
https://jobaffinity.fr/apply/qfy9wrybc500gb61du -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant socio-éducatif
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 22/06/2026
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Travailleuse sociale / Travailleur social
