Travailleur social d'urgence (h/f) - CCAS de Bagnolet
Référence : O093260731001436
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Centres communaux d'Action Sociale
- Localisation : Bagnolet
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Sous la responsabilité hiérarchique de la Directrice du CCAS, le travailleur social met en oeuvre les missions sociales d'urgence dans le cadre des orientations du CCAS de Bagnolet. Il.elle développe des pratiques sociales de travail d'urgence de travail avec tout usager en faisant la demande. Il. elle travaille en collaboration avec l'agent d'accueil et avec le service social départemental. Le travailleur social assurera le lien entre le Département et la direction du CCAS.
A ce titre vous aurez pour missions principales de :
· Accueillir, informer et orienter les usagers (tous publics)
· Accueillir et traiter les demandes issues de situations d'urgences que ce soit en lien direct avec le CCAS (accès aux droits) le CD93, les associations et autres organismes.
· Travailler en partenariat avec les acteurs locaux pour développer des actions en adéquation avec les besoins sociaux dans les différents domaines de ses missions : enfance et famille, insertion sociale et professionnelle, logement et budget des ménages, les publics vulnérables, mise à l'abri, aides alimentaires.
· Mettre en oeuvre les actions dans le domaine de la protection enfance (RPP, IP, signalement...) en lien avec le CD93.
· Participer en lien avec sa hiérarchie aux commissions (FSE, domiciliations...)
Activités régulières :
· Traitement des demandes d'urgence
· Élaborer des évaluations sociales (diagnostic, plan d'aide et axes d'amélioration).
· Déplacements sur le territoire, visite au domicile des usagers.
· Veille sociale et juridique.
· Etudes et commissions des dossiers FSE, domiciliations etc...
Activités occasionnelles :
· accueil des stagiaires et agents en immersion
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o093260731001436-travailleur-social-urgence?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
· Titulaire du diplôme d'état d'assistant.e de service social (DEASS)
· Notions approfondies en sociologie, psychologie, ethnologie, psychosociologie, droit et économie
· Techniques d'entretiens d'aide à la personne et d'écoute active
· Méthodologie d'intervention sociale.
· Connaissances des politiques sociales et de leur actualisation
· Techniques de communication.
· Respect du secret professionnel
· Grande disponibilité
· Rigueur, ponctualité
· Écoute, et capacité relationnelle
· Sens du service public
· Capacité rédactionnelle (bilan, rapport social etc....)
· Aptitude à la synthèse
· Capacité à travailler en équipe, capacité organisationnelle
· Savoir gérer les urgences
Poste à temps complet : 37h30
Amplitude Horaires : de 9h00 -12h30 et 13h30 à 17h30
Contraintes particulières : déplacements
Les agent peuvent avoir à traiter de situations urgentes et par conséquents effectuer des heures supplémentaires (le dépassement des horaires doit être soumis à une autorisation de la directrice et récupéré dans les deux mois.
Poste à pourvoir par voie de mutation ou par voie contractuelle.
Dans le cadre de sa politique de recrutement, ce poste est ouvert aux travailleurs handicapés.
Avantages
La ville de Bagnolet est dotée d'une Direction des Ressources Humaines investie en matière d'accueil et d'accompagnement de ses nouveaux agents.e.s. Les rémunérations et avantages sociaux accordés sont les suivants :
👉 Rémunération statutaire + RIFSEEP (IFSE + CIA) ;
👉 N.B.I : (uniquement les titulaires)
👉 Nombre de congés annuel 25 j + 14 ARTT
👉 Participation de l'employeur aux mutuelles labellisées ;
👉 Remboursement à 75 % des frais de transport ou versement d'un forfait mobilité durable ;
👉 Adhésion au CASC (Comité d'Activités Sociales et Culturelles) ou CNAS (Comité National d'Actions Sociales);
👉 Tickets restaurant
À propos de l'offre
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Cliquez sur le lien ci-dessus pour postuler
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant socio-éducatif, Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 29/09/2026
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Travailleuse sociale / Travailleur social
