Travailleur social (h/f) - CCAS DE VANDOEUVRE
Référence : O054260507000640
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Centres communaux d'Action Sociale
- Localisation : Vandœuvre-lès-Nancy
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
- Nature du contrat Non renseigné
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Le travailleur social contribue, dans le cadre d'une démarche éthique et déontologique, à créer les conditions pour que les personnes, les familles et les groupes aient les moyens d'être acteurs de leur développement et de renforcer les liens sociaux et les solidarités dans leurs lieux de vie.
-VEILLER À L'ACCOMPAGNEMENT SOCIAL ET/OU ÉDUCATIF DE LA PERSONNE
-ASSURER L'ACCOMPAGNEMENT DES PERSONNES DANS LE CADRE DE PROJETS COLLECTIFS
-PILOTER ET ANIMER DES PROJETS ET DES ACTIONS DE PRÉVENTION
-ASSURER LA MÉDIATION ET LA NÉGOCIATION AUPRÈS DES ORGANISMES
-RÉALISER L'INSTRUCTION ADMINISTRATIVE DES DOSSIERS
-PARTICIPER À L'ÉLABORATION DU PROJET PÉDAGOGIQUE
-ASSURER L'ANIMATION DES ACTIVITÉS ET L'ACCOMPAGNEMENT DES PUBLICS ACCUEILLIS
Profil recherché
SAVOIRS
*Optimiser les ressources.
*Travailler, partager et échanger avec l'équipe sur l'activité, le projet éducatif.
*Rendre compte de son activité à sa hiérarchie.
*Sensibiliser les enfants et les jeunes au respect de l'environnement.
*Veiller à la sécurité et à l'hygiène des enfants.
*Rechercher des solutions aux difficultés récurrentes de son activité.
*Transmettre son savoir et son savoir faire auprès des professionnels et stagiaires.
*Avoir une attitude bienveillante.
*Respecter le périmètre de la confidentialité des informations.
*Savoir faire face à des situations conflictuelles.
SAVOIR ÊTRE
*Posséder de réelles qualités relationnelles et savoir être à l'écoute
*Avoir le sens des responsabilités
*Faire preuve d'une maîtrise de soi par rapport aux situations et d'une prise de recul face aux émotions
*Être ouvert, disponible
*Être organisé et capable de s'adapter
À propos de l'offre
-
Durée du contrat : 2 mois
DIPLOME DE TRAVAILLEUR SOCIAL EXIGE; Rémunération et avantages sociaux : RIFSEEP, tickets restaurant, participation employeur à une mutuelle et à une prévoyance labellisée, CNAS. Les candidatures sont à adresser à Monsieur le Président du CCAS. Merci de privilégier un envoi par mail. -
Art. L332-13 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
-
Vacant à partir du 06/06/2026
-
Travailleuse sociale / Travailleur social
